一、總則

1.1為加強(qiáng)質(zhì)量健康安全與環(huán)境監(jiān)督工作的力度,擴(kuò)大監(jiān)督范圍,調(diào)動(dòng)全員參與質(zhì)量健康安全與環(huán)境監(jiān)督的積極性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理與健康、安全、環(huán)境有關(guān)的隱患和違章行為,特制定本制度。

1.2本規(guī)定適用于公司各部室,下屬車(chē)間以及相關(guān)方。

二、監(jiān)督舉報(bào)管理

2.1舉報(bào)范圍和方式

2.1.1任何單位對(duì)符合以下條款的現(xiàn)象,均可以向生產(chǎn)部進(jìn)行舉報(bào)。

a違犯健康、安全、環(huán)境有關(guān)的法律法規(guī)和本公司的有關(guān)規(guī)章制度的現(xiàn)象;

b生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中的“三違”現(xiàn)象;

c生產(chǎn)區(qū)內(nèi)存在的安全、環(huán)境、健康的隱患;

d體系運(yùn)行中存在的問(wèn)題;

e生產(chǎn)過(guò)程中,各種影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。

2.1.2監(jiān)督舉報(bào)方式

a電話(huà)舉報(bào)。監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)為:4200880;

b當(dāng)面舉報(bào)。到生產(chǎn)部當(dāng)面進(jìn)行舉報(bào);

2.1.3舉報(bào)人要詳細(xì)說(shuō)明違章行為或隱患發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、人員、潛在的危險(xiǎn)性等,反映的情況必須真實(shí),以便監(jiān)督檢查人員根據(jù)實(shí)際情況核查處理;

2.1.4對(duì)故意虛假舉報(bào)的行為,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。

2.2舉報(bào)受理程序

2.2.1生產(chǎn)部接到舉報(bào)后,立即進(jìn)行記錄并組織人員到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),對(duì)違章行為根據(jù)相關(guān)規(guī)定處理,需落實(shí)整改措施的聯(lián)系有關(guān)部門(mén)處理,對(duì)重大隱患向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),對(duì)受理結(jié)果進(jìn)行備案;

2.2.2生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)的處理情況在通報(bào)上進(jìn)行公布;

2.2.3生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)人反映的情況未組織人員進(jìn)行核實(shí)的,舉報(bào)人可直接向公司經(jīng)理匯報(bào)。

2.3保密承諾

2.3.1生產(chǎn)部鄭重承諾:對(duì)舉報(bào)人嚴(yán)格保密,如泄密對(duì)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,產(chǎn)生嚴(yán)重后果的,相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任;

2.3.2生產(chǎn)部承諾對(duì)舉報(bào)過(guò)程中提供的證據(jù)嚴(yán)格保密。

2.4獎(jiǎng)勵(lì)辦法

生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)重大事故隱患和嚴(yán)重違章行為的有功人員給予獎(jiǎng)勵(lì),具體條款如下:

2.4.1對(duì)重大安全、環(huán)境、健康隱患的舉報(bào),經(jīng)核實(shí)后上報(bào)公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組,由本公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法;

2.4.2生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)情況核實(shí)后,根據(jù)違章情況的嚴(yán)重性,對(duì)舉報(bào)人給予罰金10%-50%的獎(jiǎng)勵(lì);

2.4.3舉報(bào)人敢于主動(dòng)配合監(jiān)督員對(duì)違章情況進(jìn)行調(diào)查,經(jīng)核實(shí)后,對(duì)舉報(bào)人給予罰金的全額獎(jiǎng)勵(lì)。

三、附則

3.1本制度如與國(guó)家法律、法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定不一致時(shí),按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。

3.2本制度由生產(chǎn)辦負(fù)責(zé)解釋。

3.3本制度自下發(fā)之日起施行。

篇2:質(zhì)量健康安全環(huán)境監(jiān)督舉報(bào)制度

一、總則

1.1為加強(qiáng)質(zhì)量健康安全與環(huán)境監(jiān)督工作的力度,擴(kuò)大監(jiān)督范圍,調(diào)動(dòng)全員參與質(zhì)量健康安全與環(huán)境監(jiān)督的積極性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理與健康、安全、環(huán)境有關(guān)的隱患和違章行為,特制定本制度。

1.2本規(guī)定適用于公司各部室,下屬車(chē)間以及相關(guān)方。

二、監(jiān)督舉報(bào)管理

2.1舉報(bào)范圍和方式

2.1.1任何單位對(duì)符合以下條款的現(xiàn)象,均可以向生產(chǎn)部進(jìn)行舉報(bào)。

a違犯健康、安全、環(huán)境有關(guān)的法律法規(guī)和本公司的有關(guān)規(guī)章制度的現(xiàn)象;

b生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中的“三違”現(xiàn)象;

c生產(chǎn)區(qū)內(nèi)存在的安全、環(huán)境、健康的隱患;

d體系運(yùn)行中存在的問(wèn)題;

e生產(chǎn)過(guò)程中,各種影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。

2.1.2監(jiān)督舉報(bào)方式

a電話(huà)舉報(bào)。監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)為:4200880;

b當(dāng)面舉報(bào)。到生產(chǎn)部當(dāng)面進(jìn)行舉報(bào);

2.1.3舉報(bào)人要詳細(xì)說(shuō)明違章行為或隱患發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、人員、潛在的危險(xiǎn)性等,反映的情況必須真實(shí),以便監(jiān)督檢查人員根據(jù)實(shí)際情況核查處理;

2.1.4對(duì)故意虛假舉報(bào)的行為,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。

2.2舉報(bào)受理程序

2.2.1生產(chǎn)部接到舉報(bào)后,立即進(jìn)行記錄并組織人員到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),對(duì)違章行為根據(jù)相關(guān)規(guī)定處理,需落實(shí)整改措施的聯(lián)系有關(guān)部門(mén)處理,對(duì)重大隱患向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),對(duì)受理結(jié)果進(jìn)行備案;

2.2.2生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)的處理情況在通報(bào)上進(jìn)行公布;

2.2.3生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)人反映的情況未組織人員進(jìn)行核實(shí)的,舉報(bào)人可直接向公司經(jīng)理匯報(bào)。

2.3保密承諾

2.3.1生產(chǎn)部鄭重承諾:對(duì)舉報(bào)人嚴(yán)格保密,如泄密對(duì)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,產(chǎn)生嚴(yán)重后果的,相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任;

2.3.2生產(chǎn)部承諾對(duì)舉報(bào)過(guò)程中提供的證據(jù)嚴(yán)格保密。

2.4獎(jiǎng)勵(lì)辦法

生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)重大事故隱患和嚴(yán)重違章行為的有功人員給予獎(jiǎng)勵(lì),具體條款如下:

2.4.1對(duì)重大安全、環(huán)境、健康隱患的舉報(bào),經(jīng)核實(shí)后上報(bào)公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組,由本公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法;

2.4.2生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)情況核實(shí)后,根據(jù)違章情況的嚴(yán)重性,對(duì)舉報(bào)人給予罰金10%-50%的獎(jiǎng)勵(lì);

2.4.3舉報(bào)人敢于主動(dòng)配合監(jiān)督員對(duì)違章情況進(jìn)行調(diào)查,經(jīng)核實(shí)后,對(duì)舉報(bào)人給予罰金的全額獎(jiǎng)勵(lì)。

三、附則

3.1本制度如與國(guó)家法律、法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定不一致時(shí),按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。

3.2本制度由生產(chǎn)辦負(fù)責(zé)解釋。

3.3本制度自下發(fā)之日起施行。

篇3:質(zhì)量健康安全環(huán)境監(jiān)督舉報(bào)制度

一、總則

1.1為加強(qiáng)質(zhì)量健康安全與環(huán)境監(jiān)督工作的力度,擴(kuò)大監(jiān)督范圍,調(diào)動(dòng)全員參與質(zhì)量健康安全與環(huán)境監(jiān)督的積極性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理與健康、安全、環(huán)境有關(guān)的隱患和違章行為,特制定本制度。

1.2本規(guī)定適用于公司各部室,下屬車(chē)間以及相關(guān)方。

二、監(jiān)督舉報(bào)管理

2.1舉報(bào)范圍和方式

2.1.1任何單位對(duì)符合以下條款的現(xiàn)象,均可以向生產(chǎn)部進(jìn)行舉報(bào)。

a違犯健康、安全、環(huán)境有關(guān)的法律法規(guī)和本公司的有關(guān)規(guī)章制度的現(xiàn)象;

b生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中的“三違”現(xiàn)象;

c生產(chǎn)區(qū)內(nèi)存在的安全、環(huán)境、健康的隱患;

d體系運(yùn)行中存在的問(wèn)題;

e生產(chǎn)過(guò)程中,各種影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。

2.1.2監(jiān)督舉報(bào)方式

a電話(huà)舉報(bào)。監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)為:4200880;

b當(dāng)面舉報(bào)。到生產(chǎn)部當(dāng)面進(jìn)行舉報(bào);

2.1.3舉報(bào)人要詳細(xì)說(shuō)明違章行為或隱患發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、人員、潛在的危險(xiǎn)性等,反映的情況必須真實(shí),以便監(jiān)督檢查人員根據(jù)實(shí)際情況核查處理;

2.1.4對(duì)故意虛假舉報(bào)的行為,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。

2.2舉報(bào)受理程序

2.2.1生產(chǎn)部接到舉報(bào)后,立即進(jìn)行記錄并組織人員到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),對(duì)違章行為根據(jù)相關(guān)規(guī)定處理,需落實(shí)整改措施的聯(lián)系有關(guān)部門(mén)處理,對(duì)重大隱患向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),對(duì)受理結(jié)果進(jìn)行備案;

2.2.2生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)的處理情況在通報(bào)上進(jìn)行公布;

2.2.3生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)人反映的情況未組織人員進(jìn)行核實(shí)的,舉報(bào)人可直接向公司經(jīng)理匯報(bào)。

2.3保密承諾

2.3.1生產(chǎn)部鄭重承諾:對(duì)舉報(bào)人嚴(yán)格保密,如泄密對(duì)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,產(chǎn)生嚴(yán)重后果的,相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任;

2.3.2生產(chǎn)部承諾對(duì)舉報(bào)過(guò)程中提供的證據(jù)嚴(yán)格保密。

2.4獎(jiǎng)勵(lì)辦法

生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)重大事故隱患和嚴(yán)重違章行為的有功人員給予獎(jiǎng)勵(lì),具體條款如下:

2.4.1對(duì)重大安全、環(huán)境、健康隱患的舉報(bào),經(jīng)核實(shí)后上報(bào)公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組,由本公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法;

2.4.2生產(chǎn)部對(duì)舉報(bào)情況核實(shí)后,根據(jù)違章情況的嚴(yán)重性,對(duì)舉報(bào)人給予罰金10%—50%的獎(jiǎng)勵(lì);

2.4.3舉報(bào)人敢于主動(dòng)配合監(jiān)督員對(duì)違章情況進(jìn)行調(diào)查,經(jīng)核實(shí)后,對(duì)舉報(bào)人給予罰金的全額獎(jiǎng)勵(lì)。

三、附則

3.1本制度如與國(guó)家法律、法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定不一致時(shí),按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。

3.2本制度由生產(chǎn)辦負(fù)責(zé)解釋。

3.3本制度自下發(fā)之日起施行。