酒店質(zhì)量監(jiān)督員崗位職責(zé)

[管理層級關(guān)系]

直接上級:質(zhì)檢主任

[崗位職責(zé)]

1、加強(qiáng)質(zhì)量巡查工作,做好巡查記錄。

2、對一般質(zhì)量事故及時給予糾正和處理,對嚴(yán)重違例或較大質(zhì)量事故須請示匯報后處理。

3、除正常巡查外,必須抽查以下項目

A、重點(diǎn)接待前的準(zhǔn)備工作情況;

B、客房設(shè)備及服務(wù)情況(每月例行抽查一次);

C、通宵班各崗位值班情況(每月抽查不少于三次);

D、外來的海鮮、食品質(zhì)量(每月抽查三次);

4、熟悉各部門運(yùn)作情況、人員配備情況,加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系溝通。

5、收集對各類產(chǎn)品的質(zhì)量意見,加以分析整理,及時反饋給質(zhì)檢主任。

6、在質(zhì)檢主任的指導(dǎo)下,完成每周的《質(zhì)量簡報》,每月的《員工獎罰明細(xì)表》和《違例分析表》,并負(fù)責(zé)收集各部門每月交來的《員工評估表》以及每季度交來的《各部門經(jīng)理綜合考核分累計表》。

突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案

篇2:HSE技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督中心職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行HSE相關(guān)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)HSE管理責(zé)任制的建立與考核。

2、按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,對技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)的HSE管理工作負(fù)主要責(zé)任。

3、根據(jù)國家、集團(tuán)公司和油田有關(guān)技術(shù)監(jiān)督工作的質(zhì)量、計量、標(biāo)準(zhǔn)化、節(jié)能等方面的法律、法規(guī),編制、修訂有關(guān)HSE規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

4、負(fù)責(zé)質(zhì)量監(jiān)督、計量檢定、節(jié)能、環(huán)保檢測工作的HSE監(jiān)督管理。

5、負(fù)責(zé)組織本系統(tǒng)HSE檢查,及時改進(jìn)質(zhì)量、計量、節(jié)能工藝技術(shù)上存在的問題。

6、負(fù)責(zé)因產(chǎn)品質(zhì)量、計量、節(jié)能等工藝技術(shù)原因引起的事故調(diào)查處理。

7、及時向上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全環(huán)保工作履職匯報并提出建議。

8、嚴(yán)格遵守集團(tuán)公司《安全生產(chǎn)禁令》,認(rèn)真履行《中石化員工守則》。