省區(qū)經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理(海南)工作職責(zé):

1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力,執(zhí)行并完成銷售目標(biāo)及計劃。

3、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃。

4、根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

5、負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。

6、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織,細(xì)分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。

崗位要求:

1、年齡在26周歲以上。

2、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,營銷或相關(guān)專業(yè)。

3、五年以上銷售工作經(jīng)驗,至少具備兩年以上的嬰童行業(yè)省區(qū)經(jīng)理工作經(jīng)驗。

4、可以適應(yīng)長期出差,具有開發(fā)新客戶能力。

5、積極的心態(tài),良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)和策劃能力。

篇2:省區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

省區(qū)經(jīng)理崗位工作職責(zé)

1.認(rèn)同并接受企業(yè)文化,細(xì)化營銷大區(qū)年度營銷方案,制定區(qū)域階段性的營銷計劃與安排;

2.加強人才培養(yǎng)和隊伍建設(shè),培養(yǎng)合格的業(yè)務(wù)經(jīng)理,完成公司下達的團隊目標(biāo)。

3.落實區(qū)域營銷計劃與安排,完成公司下達的任務(wù)指標(biāo)和其它經(jīng)濟指標(biāo)。

4.落實公司營銷理念,加強市場管理和服務(wù),建設(shè)良好的市場生態(tài)環(huán)境。

篇3:省區(qū)銷售代理經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)該省區(qū)的招商和經(jīng)銷商開發(fā)。

2.負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商開發(fā)市場和推廣產(chǎn)品。

3.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商訂單和貨款催收公司。

4.負(fù)責(zé)組織銷售隊伍對該省區(qū)進行開發(fā)工作。