政務服務中心考勤制度

　　一、市政府政務服務中心(以下簡稱“中心”)實行指紋考勤制度，“中心”工作人員每天按指紋4次，即8：20—9：00、12：00—12：15、12：20-13：00和17：00—18：00四個時段。“中心”工作人員必須遵守作息時間，準時上下班。考勤工作由政務中心業務科負責。

　　二、“中心”工作人員不得擅離崗位，因事外出或需請假的按以下規定執行:

　　1、“中心”工作人員因事外出的必須請假，應先在行政審批軟件請假系統中進行申請，并在“事由”欄中填注清楚。(未入政務中心內網的便民窗口工作人員通過請假條向“中心”請假)

　　2、一般工作人員請假外出1天以內的，報請窗口單位行政審批首席代表(以下簡稱窗口首席代表)批準，窗口首席代表不在“中心”辦公的，報請“中心”業務科審批;請假外出2天以內的，報請“中心”業務科審批;2天以上的，經窗口首席代表同意后報“中心”領導批準。

　　3、窗口首席代表請假外出1天以內的，報“中心”業務科批準;1天以上的，報“中心”領導批準。

　　4、婚假、產假、探親假、喪假，按有關規定執行。病假憑醫院證明，按規定執行。

　　5、政務中心為窗口工作人員建立請假臺帳。

　　三、未履行請假手續擅自外出的，或未經批準擅自外出的，按《岳陽市政府政務服務中心窗口及窗口工作人員考核辦法(試行)》的規定予以扣分和處理。

　　四、原單位組織學習考察、召開大會等要請假的，原則上10人以內的窗口單位一次請假人員不能多于50%，10人以上的窗口單位一次請假人員不能多于40%。

　　五、窗口工作人員請假(休假)期間，為保持工作的連續性，原崗位的工作由窗口首席代表妥善作好安排，進駐窗口單位人員較少的，應事先確定頂崗接替人員，經政務中心同意后，方可準假。

　　六、臨時頂崗人員，應熟悉審批業務和服務規范，如出現違紀違規現象或審批、收費錯誤的，將扣窗口單位的考核分。

　　七、窗口工作人員在一個季度內事假累計超過5天或有曠工現象的，本季度不得參與評先評優。

　　八、窗口工作人員全年累計曠工3天以上的，或累計病、事假20天以上的，取消年度評先評優資格。

篇2:礦燈的領用發放考勤制度

一、每盞燈都要有編號、固定使用人員,憑燈牌領取。

二、臨時用燈必須領臨時牌,或單位借條(條上有單位領導簽字)方可領取。

三、各用燈單位新增人員,需用燈要提前寫出用等申請,然后發給燈。

四、發燈時必須將燈蓋蓋好,燈鎖鎖好,發出的礦燈要完整,零部件全有,10小時以上發電能量,燈線長度不得低于1m。

五、礦燈有下列情況之一者不能使用:

1.電解液漏液;

2.燈頭鎖燈蓋鎖不靈;

3.充電時間不足;

4.燈頭圈松動;

5.燈線破裂接觸不良。

六、收回礦燈有下列檢查:

1.燈鎖、燈頭、燈線、玻璃部件是否損壞;

2.燈箱是否漏液、電液濃度是否合適,檢查放電情況是否良好;

七、如礦燈因公損壞,要寫出經過,由單位領導、安全科和調度室證實,然后再補發礦燈,對下班二小時后未交回礦燈者,燈房應追查并向調度匯報。

八、應認真做好礦燈考勤和填寫各種記錄。

九、燈房值班人員交接班時必須根據礦燈考勤,核實燈房內礦燈數量和發出礦燈數量,如因不負出現差錯,交班者沒走由交班者負責,交班者走后由接班者負責。

篇3:機電科考勤制度范本

為加強勞動紀律,提高勞動生產率,確保礦井生產正常運轉,特制定此制度。一、勞動者出工進行考勤是勞動工資分配的一項依據,全科干部職工都應當自覺遵守考勤制度。二、為方便工作的安排,實行集中考勤,參加考勤的人員必須按指定的地點準時到達,他人代考無效.三、點完名來到者視為遲到,遲到十分鐘以內罰款10元,超過十分鐘者扣除本班。遲到安排上班不上者,視為曠班,按有關規定處理。四、上大班人員早7:30,下午2:30(夏)(1:30冬)點名,上小班人員早7:10,中班:3:10;夜班:11:10分,大班:文書考勤,小班:保管員考勤。五、因事請假,應由本人寫出請假條,車間、科長簽字批準,三天以上由機電礦長批準,按批準的時間休息,以便安排他人替班,事假期滿按時返回,否則按曠班處理。六、任何人不準酒后上崗,一經發現,應立即停止工作,按曠班處理。七、考勤員嚴格考勤手續,堅持原則,禁止弄虛作假,發現后嚴肅處理并調離原工作崗位。八、因缺崗需加班頂崗的人員需經科和車間批準后可視為加班。但必須與考勤員聯系,以便考勤。九、各車間主任必須給全科職工樹立好的榜樣,加強自己的責任心,帶領全車間完成科和礦交給的各項任務,做好與科領導及各小班之間的協調工作。十、值班主任地面機臺每班至少巡查一遍,井下機臺中夜班不定期檢查,并在上崗記錄上填寫記錄,發現問題及時匯報并處理,否則因問題處理不及時造成的后果由其自行承擔。每天點名原則上不準缺席,未有特殊情況,少2個點名扣一個班,值班車間主任和科值班人員必須參加班前會,安排工作措施得力。人員下井指標隱患指標夜班指標三違指標運轉主任5102(地面5)1供排主任13851綜管組長13821單體主任5201十一、各車間主任按指標完成任務,抓三違(按礦下發的“三違”分類明細執行)指標完不成者罰20元,超指標一個獎勵20元。三違人員車間主任寫清原因由科簽字為準。下井及夜班指標以井口考勤為準,任何人不準弄虛作假,一經發現核實,科嚴肅處理。十二、各車間主任到科技術組按規定填寫隱患單,科技術員按整改日期核查,,每少一個罰款10元。各項指標數量月底由文書統計兌現。十三、科、車間主任必須按安排好的值班表嚴格值班,接受一切監督檢查。(值班日期附后)十四、大班崗位除去必須工休,保證出勤人數,科室不能空崗,值班人員值班期間不許休班,有特殊情況休班不能值班者,提前與考勤人員打招呼,并安排好值班人員,每月值班數必須保證。