技術leader(醫療信息化)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職位要求:
(1)負責醫療信息化目前項目的技術管理;
(2)負責醫療信息化新項目的技術選型,設計和實施監督管理;
(3)有系統需求分析、設計經驗,熟悉面向對象分析技術;
(4)獨立完成項目的系統分析、設計,并主導完成詳細設計和編碼的任務,確保項目的進度和質量
(5)技術預研和技術難點攻關,保障系統可用性、穩定性和可擴展性
(6)能夠在團隊中完成codereview的任務,確保相關代碼的有效性和正確性,并能夠通過codereview提供相關性能以及穩定性的建議
崗位要求:
(1)具有至少5年以上Java或者.NET開發工作經驗、3年以上項目技術管理經驗;計算機類相關專業背景,本科以上學歷;
(2)精通JAVA或者.NET開發,熟悉常見的設計模式,有系統設計經驗;熟悉Oracle、SqlServer、MySql等主流數據庫,熟練掌握Redis并理解其適用場景。
(3)熟練應用windows-server、linux、unix操用系統,可以在其平臺上進行開發、測試和部署;
(4)具有Docker/Kubernetes落地實踐經驗,有集成Openstack和Docker落地經驗;
(5)熟悉常用的項目構建工具及版本管理工具,如Maven、Git、SVN等;
(6)積極主動,認真負責,頭腦靈活,具有良好的溝通和團隊協作能力;
(7)有項目管理經驗者優先考慮,同時具備前端開發能力者優先考慮。有互聯網醫療大健康、新零售或者大數據方面開發實施經驗優先考慮。
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篇2:技術leader測評系統職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
工作職責:
1.參與核心系統的設計和編碼;
2.負責研發團隊搭建和管理;
3.對研發團隊產出的質量和效率負責。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷,5年以上Web后端系統研發經驗,積累深厚;
2.2年以上團隊管理經驗,能夠打造快速進步的優秀團隊;
3.對軟件開發有較深理解,能夠產出較好設計;
4.有一定的產品和業務sense;
5.有復雜系統從0到1搭建經驗者優先;
6.有跨地域管理經驗者優先;
7.熟悉ToB領域優先。
篇3:高級技術經理/項目經理Leader全棧能力職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
工作內容:
1、參與關鍵技術模塊的需求分析,功能設計,并對系統安全性、穩定性負責;
2、指導并且參與核心代碼的書寫,指導成員進行問題處理;
3、代碼的審查及優化;
4、協調組內人員的工作,培養新人。
任職要求:
1、3年以上互聯網產品開發經驗,熟悉前端及后端開發;
2、具有項目規劃和管理能力,有獨立承擔項目的經驗;
3、熟悉或了解PHP、Python、Go等語言,熟悉Linux開發平臺;
4、有數據挖掘/機器學習相關經驗者優先;
5、高度的責任感與較強的溝通能力、對工作充滿激情。