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空間發(fā)展經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

2024-07-26 閱讀 2003

空間發(fā)展經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域渠道經(jīng)理/商務(wù)拓展(高薪+旅游福利+發(fā)展空間)友途實(shí)業(yè)河南友途實(shí)業(yè)有限公司,友途1、協(xié)助地區(qū)經(jīng)理對(duì)中石化、建行、車(chē)管所等合作渠道的工作維護(hù);

2、完成既定任務(wù)指標(biāo),并協(xié)助地區(qū)經(jīng)理完成地區(qū)總?cè)蝿?wù)指標(biāo);

3、拓展本地其他大型渠道的合作。

任職資格:

1、年齡35歲以下,性別不限,學(xué)歷大專(zhuān)以上;

2、三年以上的外聯(lián)型工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好的商務(wù)禮儀認(rèn)知。

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篇2:企業(yè)發(fā)展部門(mén)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)

企業(yè)發(fā)展部門(mén)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)

崗位名稱(chēng):企業(yè)發(fā)展部經(jīng)理

所屬部門(mén):企業(yè)發(fā)展部

直接上級(jí):主管副總經(jīng)理

直接管轄范圍:計(jì)劃、審計(jì)、法律事務(wù)、資本運(yùn)作

工作目的:計(jì)劃和掌握公司的發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司中長(zhǎng)期發(fā)展

具體工作職責(zé)

計(jì)劃和掌握公司的發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及編制年度綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

搜集、整理和分析行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì),競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng)信息等。

對(duì)公司財(cái)務(wù)收支、債權(quán)、債務(wù)、損益及內(nèi)部控制制度的運(yùn)行進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督,并出具審計(jì)報(bào)告;

根據(jù)公司發(fā)展擬訂投、融資方案,組織公司上市的前期籌備工作;辦理、管理各種資質(zhì)、許可證及其定期審驗(yàn);

負(fù)責(zé)和企業(yè)發(fā)展有關(guān)的公關(guān)工作;

組織公司產(chǎn)品國(guó)家立項(xiàng)申報(bào)等工作;

關(guān)鍵決策與責(zé)任:對(duì)公司制定的綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的適宜性負(fù)責(zé);

對(duì)公司各種資質(zhì)、許可證的有效性負(fù)責(zé);

對(duì)融資渠道的暢通性負(fù)責(zé);

對(duì)下屬的聘用、工作安排、績(jī)效管理等有決策權(quán)

資格要求:學(xué)歷要求:本科

專(zhuān)業(yè)知識(shí)要求:財(cái)會(huì)、金融、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)

技術(shù)資格要求:有中級(jí)經(jīng)濟(jì)類(lèi)技術(shù)職稱(chēng)

專(zhuān)業(yè)背景要求:有工科專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先

年齡/性別要求:28歲以上

個(gè)性要求:性格開(kāi)朗、善與人溝通

篇3:業(yè)務(wù)發(fā)展部貿(mào)易高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)任職資格

業(yè)務(wù)發(fā)展部貿(mào)易高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)及任職資格

1.崗位名稱(chēng):貿(mào)易高級(jí)經(jīng)理1人

2.崗位職責(zé):

(1)協(xié)助建立全面的貿(mào)易戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的貿(mào)易方案;

(2)設(shè)立良好的風(fēng)險(xiǎn)控制管理體系;

(3)與客戶(hù)、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;

(4)引導(dǎo)和控制市場(chǎng)采購(gòu)及銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度;

(5)管理貿(mào)易人員,幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷(xiāo)售隊(duì)伍;

(6)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),熟悉市場(chǎng)狀況并有獨(dú)特見(jiàn)解;

(7)有效地建立及管理全球客戶(hù);

(8)進(jìn)行客戶(hù)分析,建立客戶(hù)關(guān)系,挖掘用戶(hù)需求;

(9)主導(dǎo)交易談判,負(fù)責(zé)合同簽署及執(zhí)行管理。

3.任職條件:

(1)從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

(2)國(guó)際商務(wù)、法律或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(3)熟練掌握一門(mén)外語(yǔ)(具備直接、獨(dú)立談判能力);

(4)熟悉鈾產(chǎn)品貿(mào)易者優(yōu)先。