保證主管崗位職責(zé)任職要求
保證主管崗位職責(zé)
品質(zhì)保證主管歐派家居集團(tuán)歐派家居集團(tuán)股份有限公司,歐派崗位要求:
1、熟練應(yīng)用PDCA及質(zhì)量管理8原則;
2、熟練應(yīng)用ISO9000基礎(chǔ)知識,有內(nèi)審員證;
3、熟練應(yīng)用客訴8D原則,掌握失效分析、DOE實(shí)驗(yàn);6S、QCC、客訴、標(biāo)準(zhǔn)化等管理最少1年經(jīng)驗(yàn);
4、善于分析總結(jié),具有較強(qiáng)的邏輯思考能力、較強(qiáng)的自主能力及執(zhí)行能力,具有解決困難問題的能力;
5、原則性強(qiáng),具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、計劃、統(tǒng)籌能力。
崗位要求:
1、質(zhì)量管理體系搭建和優(yōu)化;
2、新品研發(fā)跟進(jìn);
3、客戶體驗(yàn)改善;
4、問題監(jiān)控與點(diǎn)檢;
5、專項改善和質(zhì)量成本控制;
保證主管崗位
篇2:品質(zhì)保證主管崗位職責(zé)
品質(zhì)保證主管歐派家居集團(tuán)歐派家居集團(tuán)股份有限公司,歐派家居,歐派家居商城,歐派家居集團(tuán),歐鉑麗,歐派崗位要求:
1、熟練應(yīng)用PDCA及質(zhì)量管理8原則;
2、熟練應(yīng)用ISO9000基礎(chǔ)知識,有內(nèi)審員證;
3、熟練應(yīng)用客訴8D原則,掌握失效分析、DOE實(shí)驗(yàn);6S、QCC、客訴、標(biāo)準(zhǔn)化等管理最少1年經(jīng)驗(yàn);
4、善于分析總結(jié),具有較強(qiáng)的邏輯思考能力、較強(qiáng)的自主能力及執(zhí)行能力,具有解決困難問題的能力;
5、原則性強(qiáng),具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、計劃、統(tǒng)籌能力。
崗位要求:
1、質(zhì)量管理體系搭建和優(yōu)化;
2、新品研發(fā)跟進(jìn);
3、客戶體驗(yàn)改善;
4、問題監(jiān)控與點(diǎn)檢;
5、專項改善和質(zhì)量成本控制;
篇3:質(zhì)量保證主管崗位職責(zé)任職要求
質(zhì)量保證主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目研究過程中原始記錄受控下審核及歸檔、供應(yīng)商資質(zhì)審核及歸檔、方案報告審核、儀器臺賬公共記錄審核、申報資料審查;
2、負(fù)責(zé)電子數(shù)據(jù)備份;原始記錄書寫及時性檢查;
3、負(fù)責(zé)物料、中間產(chǎn)品、成品等請檢放行審核;
4、負(fù)責(zé)成品倉庫管理監(jiān)督;
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件審核;數(shù)據(jù)可靠完整性檢查;偏差調(diào)查處理;
6、負(fù)責(zé)日常檢查與自查等;對組員工作進(jìn)行分解及驗(yàn)收。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,藥學(xué)、藥物分析等相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);原則性強(qiáng),有一定的專業(yè)知識技能及工作經(jīng)驗(yàn),能進(jìn)行技術(shù)類文件的審核,有一定的管理經(jīng)驗(yàn),能培養(yǎng)管理組員完成相關(guān)工作任務(wù);
3、具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)和團(tuán)隊協(xié)作精神;具有較強(qiáng)組織管理協(xié)調(diào)能力和分析解決問題能力。
質(zhì)量保證主管崗位