精品超市總經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營(yíng)與管理工作,牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷售、管理工作的指導(dǎo);

2、通過(guò)店面精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理,全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平;

3、解決門店重大客訴、鞏固門店與其所在地政府職能部門的關(guān)系。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,5年及以上商超店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉商超管理工作重點(diǎn)和流程,參與過(guò)店面的籌建工作;3、具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

篇2:超市總經(jīng)理崗位職責(zé)

各種大型企業(yè)或小的店面都有其管理人員與基層員工,現(xiàn)在說(shuō)到超市總經(jīng)理職位,他的崗位職責(zé)有哪些呢以下的超市總經(jīng)理崗位職責(zé)的資料,僅供參考。

1、在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行董事會(huì)決議,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理本公司全面工作;

2、負(fù)責(zé)組織編制本公司年度、季度總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,制定營(yíng)銷策略、措施,并安排組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)公司年度、季度財(cái)務(wù)預(yù)算決算及相關(guān)重大財(cái)務(wù)費(fèi)用開(kāi)支計(jì)劃的審批;

4、負(fù)責(zé)安排行政/財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)副總經(jīng)理工作,明確其職責(zé)、權(quán)限、并監(jiān)督、檢查、管理其工作任務(wù)完成情況;

5、組織協(xié)調(diào)各部門工作,聽(tīng)取各部門工作匯報(bào),提出決策性意見(jiàn);

6、負(fù)責(zé)上報(bào)材料總結(jié)、報(bào)告的政策性把關(guān)審核及上下行文的簽發(fā)。主持向有關(guān)部門,機(jī)構(gòu)的工作匯報(bào);

7、負(fù)責(zé)制訂本公司企業(yè)文化建設(shè),戰(zhàn)略方針。