BI咨詢顧問onsite職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
工作內(nèi)容:
1.理解并熟悉不同行業(yè)的業(yè)務(wù)部門或關(guān)鍵用戶的業(yè)務(wù)流程
2.負(fù)責(zé)對客戶業(yè)務(wù)上數(shù)據(jù)洞察需求的調(diào)研與收集,參與規(guī)劃商務(wù)智能的解決方案
3.通過對客戶的海量交易數(shù)據(jù)、客戶數(shù)據(jù)、線上數(shù)據(jù)等深入分析形成主題性研究報(bào)告
4.針對客戶提出的業(yè)務(wù)問題具有敏銳的數(shù)據(jù)與商務(wù)洞察,并提出相應(yīng)的業(yè)務(wù)策略和優(yōu)化建議
5.與其他部門共同溝通、討論,進(jìn)而高效解決問題
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,商科,數(shù)學(xué)或相關(guān)學(xué)科背景優(yōu)先考慮
2.有從事商務(wù)分析或咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3.熟悉主流數(shù)據(jù)庫(SQLServer或Oracle),了解數(shù)據(jù)分析軟件(SAS或SPSS)
4.具有非常強(qiáng)的的邏輯思維能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析得到業(yè)務(wù)洞察并提供相應(yīng)業(yè)務(wù)策略與建議
5.PPT報(bào)告撰寫能力優(yōu)秀,英語讀寫流利,擅長英語演講
篇2:設(shè)備管理咨詢顧問崗位職責(zé)設(shè)備管理咨詢顧問職責(zé)任職要求
設(shè)備管理咨詢顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門設(shè)備管理業(yè)務(wù)應(yīng)用咨詢、業(yè)務(wù)功能設(shè)計(jì)等;
2、為部門業(yè)務(wù)拓展提供行業(yè)相關(guān)信息化項(xiàng)目的需求調(diào)研及售前支持任務(wù),包括:現(xiàn)場調(diào)研,詳細(xì)了解企業(yè)現(xiàn)狀、收集業(yè)務(wù)需求等;
3、負(fù)責(zé)創(chuàng)建行業(yè)客戶的解決方案,并根據(jù)收集的業(yè)務(wù)需求進(jìn)行詳細(xì)的原型設(shè)計(jì)、需求分析及相關(guān)項(xiàng)目文檔的撰寫等;
4、配合開發(fā)人員完成產(chǎn)品研發(fā)任務(wù),跟進(jìn)并評估產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度、用戶體驗(yàn)及產(chǎn)品測試等;
5、產(chǎn)品開發(fā)完成后負(fù)責(zé)現(xiàn)場宣貫及用戶培訓(xùn)等;
6、負(fù)責(zé)與客戶、業(yè)務(wù)部門及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)之間的工作協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、煉油、化工專業(yè)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上煉油、化工行業(yè)信息化建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和外資管理咨詢公司工作背景;
3、具備煉化企業(yè)IT規(guī)劃等相關(guān)項(xiàng)目咨詢能力;
4、具有良好的語言表達(dá)和文字功底,良好的人際溝通能力,演講能力,并具有較強(qiáng)的邏輯思維能力;
5、熟練使用Word、Excel、PowerPoint、Visio、Axure等相關(guān)軟件,能夠快速完成原型設(shè)計(jì)、解決方案撰寫及PPT等相關(guān)文案工作;
6、有項(xiàng)目管理師等資質(zhì)證書者優(yōu)先,有ERP、EAM等設(shè)備相關(guān)信息系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
篇3:網(wǎng)絡(luò)咨詢顧問崗位職責(zé)網(wǎng)絡(luò)咨詢顧問職責(zé)任職要求
網(wǎng)絡(luò)咨詢顧問崗位職責(zé)
網(wǎng)絡(luò)咨詢健康顧問1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)工作的開展,確保部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn);需要有銷售意識;具有電話銷售和網(wǎng)絡(luò)咨詢經(jīng)驗(yàn);
2.根據(jù)公司發(fā)展需求,組織部門團(tuán)隊(duì)擴(kuò)建及相關(guān)培訓(xùn)工作,完善流程;
3.負(fù)責(zé)公司每月的任務(wù)指標(biāo)的分解完成;
4.定期對市場進(jìn)行分析,整理客戶資源意向,做出相應(yīng)的解決方案;
5.工作期間不斷思考部門提升思路,新的營銷方式,組內(nèi)人員提升方案,優(yōu)化團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力,榮譽(yù)感等;
6.完成集團(tuán)總經(jīng)理交辦的其他任務(wù);1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)工作的開展,確保部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn);需要有銷售意識;具有電話銷售和網(wǎng)絡(luò)咨詢經(jīng)驗(yàn);
2.根據(jù)公司發(fā)展需求,組織部門團(tuán)隊(duì)擴(kuò)建及相關(guān)培訓(xùn)工作,完善流程;
3.負(fù)責(zé)公司每月的任務(wù)指標(biāo)的分解完成;
4.定期對市場進(jìn)行分析,整理客戶資源意向,做出相應(yīng)的解決方案;
5.工作期間不斷思考部門提升思路,新的營銷方式,組內(nèi)人員提升方案,優(yōu)化團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力,榮譽(yù)感等;
6.完成集團(tuán)總經(jīng)理交辦的其他任務(wù);