浩創濰坊項目運營經理工作職責與職位要求
職位描述:
工作職責:
1、負責企劃經營部的計劃經營管理、項目開發節點計劃、項目總體控制計劃及KPI管理工作,并分解到季度、月度,跟蹤計劃落實,對計劃執行情況進行分析總結,及時提出預警或調整建議;
2、組織制定公司年度經營計劃,指導、規范、把控項目啟動、建設、竣工等全過程運營管控,編制并跟進項目開發節點計劃、年度計劃、月度計劃及專項計劃;
3、參與從拿地測算、產品定位至開工、竣工全流程運營管理,參與制定各部門、各項目經營指標和運營業績考核指標,跟進各項指標完成情況,并適時提出經營目標的調整建議;
4、收集和整理各建設項目的運營信息,為公司領導決策提供支持,組織公司經營管理會議、項目協調會議,并負責會議紀要的發放、會議決議的跟蹤;
5、建立健全地產項目運營內控制度及流程,防范項目運營經營風險,協調各部門處理項目開發過程中遇到的重大問題
職位要求:
1、全日制統招本科及以上學歷,工程管理、房地產經營管理等專業優先;
2、5年以上房地產運營工作經驗,其中3年以上同崗位工作經驗,有標桿房地產運營管理經驗者優先;
3、對地產行業經驗管理模式有系統的認識和項目施工實踐經驗積累,熟悉房地產企業全過程管理,熟悉房地產項目運作流程和開發節點,對房地產開發的各個環節有深刻的了解和獨到的見解;
4、能承受高強度工作壓力,有較強的組織、溝通協調能力、獨立解決問題的能力、良好文案撰寫能力;
5、能夠較準確地把控項目節點的變化趨勢,并依據自己的判斷做出準確、詳細的計劃
篇2:物流運營總經理崗位職責
物流公司運營總經理崗位職責
1、全權負責各項運營的行政管理。
2、制訂員工守則,董事會批核后執行。
3、編制總體業務流程方案,確保貨物在不同處理方式下,以專業方法運作,使其在流暢安全下進行。
4、收集所有運輸信息資料,呈交信息處理中心,共同制訂,完善管理訊息系統,確保貨物在每一環節下進行下可以即時(網上)查詢。
5、制訂公司各項開支守則,給財務總監審議后呈交董事會批核,以便執行。
6、運作成本控制,包括車隊、運費、辦公、公關、銷售及倉庫租金等。
7、制訂員工服務表現報表,積極評核服務水平。
8、制訂專業倉庫管理報表。
9、危機性事故發生時,即時候命執行任務。
10、提供專業意見給人力資源部,共同制訂員工培訓手冊。
11、組織一體概念,把員工及客戶儲運員工工作一起。
12、編制每周業務表,包括總量處理表,業務成本表,倉庫盤點表,客戶投訴表,服務質量表,呈交董事會審閱。
篇3:客運公司安全運營部經理職責
客運公司安全運營部經理崗位職責(標準工時制管理層2份)
1、熱愛公司,愛崗敬業,自覺維護公司的和諧、團結和穩定,自覺維護公司良好形象。
①嚴格履行公司崗位職責,全面完成各項工作任務。
②嚴禁任何惡意破壞公司形象的言行,如散布謠言、拉幫結派、制造混亂。
③嚴禁以任何方式惡意對抗公司管理。
2、協助安委會常務副主任全面貫徹上級的安全生產相關指示精神,做好安全生產的宣傳(負責兩月更換安全宣傳欄內容)、教育、培訓(年度崗位培訓、一年一度重點駕駛員培訓)工作,增強全員的安全生產意識,實現公司的安全運營管理目標。對安委會常務副主任負責。
3、協助安委會常務副主任執行上級和公司的安全管理措施和制度,對公司各部室的安全生產工作予以指導、監督,依據公司管理制度對管理不到位的、不履行管理職責的部門和管理者予以追究、處罰。
4、負責擬定公司安全運營工作計劃、總結、各種活動方案、全員安全生產責任狀和上級領導對公司安全、運營檢查的匯報材料;擬定、調整、修改、完善安全運營相關管理制度。
5、負責組織公司一月一次的安全生產大檢查、安全隱患大排查工作,并制定隱患整改任務分解表,對整改情況予以跟蹤、檢查、督辦及臺帳建立,向領導及時反饋整改情況;定期排查、整改安全生產隱患。
6、按照“四不放過”的原則,及時完成道路交通責任事故的現場勘查、調查、處理、結案、理賠等相關工作。負責處理上級領導批示的游客投訴事件。
7、負責審核每天的經營日報表,匯總分部生產日報表,總結公司日安全運營情況。收集、填寫、整理公司所有安全報表,并按照規定時間向公司及各職能部門報送安全報表。
8、定期對比、分析各種經營數據,從中查找規律和問題,并制定整改措施和方案。
9、負責管理監控中心日常工作。
10、負責公司特種行業從業人員資質清理、審查、辦證等相關工作。
11、完成領導交辦的臨時性工作。