職位描述：

工作職責：

1、IQC、SQE工作調配及安排，以及崗位培訓和考核管理；

2、組織IQC按抽樣標準及檢驗要求進行物料入庫或外發檢驗，并及時進行異常處理；

3、協同SQE進行供應商質量管理，以及督導改善；

4、供應商質量考核。

職位要求：

1、大專及以上學歷，專業不限；

2、具備一定的領導、判斷和決策能力；

3、熟悉品質7大手法、ISO9000和14000質量認證體系；

4、至少2年以上的物料質量管理經驗，熟悉結構件優先。

篇2:公司物料主管崗位職責范文（5）

公司物料主管崗位職責范文5

1.在部長的領導下,根據和產或工程進展,具體編各種年度、季度、月度的采購供應計劃和用款計劃,在批準后協助落實執行。

2.根據審核批準的每月原輔材料供應清單和用款計劃,與財務部及時協調,確保采購購用款。

3.定期了解原輔材料庫存情況,以及和產和銷售情況;適時提出或修改下期采購計劃,避免進料積壓或進料短缺的現象。

4.負責采購物資原始發票、收料憑證、質檢證明及付款結算單據等整理登記入帳工作,進行統計和核查,發現問題及時上報。

5.及時與采購員、保管員核對到達、在途物料的價格、數量、總價,不斷清理應付、應退和預付款項目,每月結清進、出、存明細帳,做好統計報表。

6.具體了解、收集和產資料市場的供求狀況、價格走向及消耗定額等信息,考察公司物料損耗水平,提出改進采購建議。

7.督促和配合保管員定期對物料倉庫盤點清查,發現帳、物、卡不符時,找出原因予以調帳或上報處理。

8.具體進行采購、物資的資料、帳冊、報表的收集、整理和歸檔工作,及進編制相關的統計報表,以及利用計算機管理采購與物資工作。

9.完成采購部部長臨時交辦的其他任務。

篇3:物料主管崗位職責工作內容

物料主管職位要求

第一:五R

適時(Righttime)

適質(Rightquality)

適量(Rightquantity)

適地(Rightplace)

適價(Rightprice)

第二:三不

不錯:筆筆有帳,帳卡物相符;

不壞:物物可用,質量確保;

不亂:井然有序,一目了然(5S中的分數定位標識,定位、定容、定量)。

物料主管崗位職責/工作內容

1.在部長的領導下,根據和產或工程進展,具體編各種年度、季度、月度的采購供應計劃和用款計劃,在批準后協助落實執行。

2.根據審核批準的每月原輔材料供應清單和用款計劃,與財務部及時協調,確保采購購用款。

3.定期了解原輔材料庫存情況,以及和產和銷售情況;適時提出或修改下期采購計劃,避免進料積壓或進料短缺的現象。

4.負責采購物資原媽發票、收料憑證、質檢證明及付款結算單據等整理登記入帳工作,進行統計和核查,發現問題及時上報。

5.及時與采購員、保管員核對到達、在途物料的價格、數量、總價,不斷清理應付、應退和預付款項目,每月結清進、出、存明細帳,做好統計報表。

6.具體了解、收集和產資料市場的供求狀況、價格走向及消耗定額等信息,考察公司物料損耗水平,提出改進采購建議。

7.督促和配合保管員定期對物料倉庫盤點清查,發現帳、物、卡不符時,找出原因予以調帳或上報處理。

8.具體進行采購、物資的資料、帳冊、報表的收集、整理和歸檔工作,及進編制相關的統計報表,以及利用計算機管理采購與物資工作。

9.完成采購部部長臨時交辦的其他任務。