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我身邊優(yōu)秀教師征文蘭香一縷

2024-08-01 閱讀 9478

再有幾個月,呂老師就要正式退休了。

直到今天,她的有限的并不顯赫的稱謂仍然僅是五年級語文教師、班主任,高年級語文教研組長而已。也正是這些并不顯赫的稱謂讓她在這個時節(jié),在學(xué)生、家長尤其是同事心中如蘭花般璨然美麗,清香一縷,沁人心脾。

楊絳先生故去是,我一直在想。如果放在幾十年前,人們一定稱她為錢鐘書夫人。是錢鐘書不在世的這上萬個平常的再不能平常的日子,讓她成為了楊絳先生。

一個女子,最好不要活成一株曇花,大凡太過轟烈的往往不能久長。三十余年的教育生涯里,呂蘭香老師真的如一株幽蘭,安然堅守,篤定前行。和轟轟烈烈一點都搭不上邊兒的她卻當?shù)闷?先生"二字。

自古至今,德高望重的才可以被尊為先生。

十八年前,辦公室里的老師們有兩類。一類是如她般年富力強的中流砥柱。她們多為民師轉(zhuǎn)正者。喜歡戲稱自己是半路出家的土八路,卻常常憑借豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗讓"正規(guī)軍"丟盔棄甲。另一類是如我般初出茅廬、不諳世事的后生小子,卯足了勁兒,想整出點動靜來,卻常常不得要領(lǐng),跌跌撞撞一路向前沖。

呂老師那時節(jié)在大家心目中便是先生。在所謂的土八路群體中,她是先生,因為她的學(xué)歷基點要高一些,加之愛鉆研,能頂真。久而久之,她變成了辦公室里的學(xué)術(shù)權(quán)威。至于在我們這幫當時的后生心中,她更是當之無愧的先生。專業(yè)上的淵博和工作上的四兩撥千斤讓我們羨慕不已。有好長一段時間,我們甚至連她飛腳去踹不聽話的孩子的灑脫都要學(xué)。

先生畢竟是先生,不是每個人都能學(xué)得像的。她踹的那孩子個頭比她還要高半頭,鞋子踢飛了,那孩子還要畢恭畢敬的撿回來。呂老師再稍加批評,那廝便是一把鼻涕一把淚,鐵定了要痛改前非。我們則不然,連形似也做不到。

那時候,復(fù)習(xí)期間還要用手推式油印機。先要有寫字好的老師將題目刻在蠟版紙上,在鋼板上刻蠟版的活兒多是由呂老師來做的。她的字,那時便當?shù)闷鹣壬拿枴?/p>

之所以,稱呂老師為先生,當然不僅僅因為這些。還因為幾十年來,一路走來,她留給同事、學(xué)生的先生風(fēng)骨,她的品性深深的影響了大家。

呂老師在學(xué)校中,很少做人云亦云的跟風(fēng)派。許多事情,她都有自己的觀點和見解。再加上快意恩仇、愛憎分明。慢慢的便成了一種風(fēng)格,特別是這些觀點和見解在面對強勢聲音時仍能不屈不撓,不卑不亢。時間總能證明,作為少數(shù)派的她反而是對的。久而久之,便成就了先生的風(fēng)骨。

今天,先生是培育小學(xué)在職教師中年齡最大的一位。班主任做得最久,語文課教的最久,教研組長做得最久。哪一個方面都當?shù)闷?先生"二字。先生反而謙和起來,沒有了那么多的不同意見和個人觀點。見人先有三分笑,開口定言身上好。寬和讓消瘦的她格外溫暖,在辦公室里,她成了大家的大姐大。但凡大家有什么意見相左的事情,她不說話,也能決斷的分明。

其實,也不僅僅是她。但像她一樣在一線崗位上堅守到國家為之專門設(shè)置"三十年鄉(xiāng)村教育"榮譽的人,已經(jīng)寥寥無幾了。她們都如蘭香一縷,窮其一生都波瀾不驚,但有風(fēng)骨的堅守讓他們當?shù)闷?先生"的稱謂,令后來者敬仰!

篇2:優(yōu)秀教師先進事跡巡回演講活動方案

為廣泛宣傳我縣優(yōu)秀教師先進事跡,充分發(fā)揮他們榜樣帶頭作用,進一步加強師德師風(fēng)建設(shè),切實增強廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感。教育局決定開展優(yōu)秀教師先進事跡巡回演講活動。具體安排如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)小組

組長:高*

副組長:張*。

成員:李*

二、演講團組成

演講團成員采取自下而上逐級選拔的方式。先由各校初選推薦,再由教育局組織選拔賽篩選,最終確定6人組成巡回演講團。(見附件一)

三、活動安排

1、首場演講。

時間:9月17日:15:00―18:00

地點:*假日大酒店

參加對象:全體教育局機關(guān)及二級單位干部。各中小學(xué)校長、民辦學(xué)校校長。*一中20人、*高中10人、實驗中學(xué)80人、*中學(xué)80人、*中學(xué)50人、實驗小學(xué)80人。

會務(wù)工作由教育局辦公室負責(zé)。演講團成員由教師管理股負責(zé)。(特邀*縣*鄉(xiāng)*小學(xué)校長朱熱愛演講)

2、巡回演講。

9月27日---9月30日,演講團赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)演講。具體組織工作由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責(zé)。具體安排見附件二。

四、巡回演講活動要求

1、各校要高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo),精心安排,認真做好巡回演講的組織工作,嚴格考勤,確?;顒舆_到實效。同時要組織教師學(xué)習(xí)討論。圖片資料和教師心得要存檔。

2、各校接待演講團生活要從簡。演講團成員要切實維護好自身形象,把良好的師德師風(fēng)傳播到各地。

對活動組織認真,措施得力,在師德師風(fēng)教育中取得良好效果的單位和個人,教育局將予以表揚。

二○一五年九月十三日

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篇3:優(yōu)秀教師匯報課集中展示活動方案

一、指導(dǎo)思想

1.營造濃厚的校本教研氛圍,推進校本教研制度的執(zhí)行和實施。

2.引導(dǎo)青年教師苦練教學(xué)基本功,不斷增強自身教學(xué)業(yè)務(wù)能力。

3.滲透和實踐課程改革新理念,改進師生教和學(xué)的方式,構(gòu)建理想課堂教學(xué)模式。

4.確立有效教學(xué)意識,促進課堂教學(xué)效率和質(zhì)量的提高。

二、參與對象

本校所有一線40周歲以下(含40周歲)教師,具體名單見附表。

三、學(xué)科展示

1.以教研組為單位報名,報名時寫清教師姓名,所講課名稱,班級及具體授課時間。

2.成立學(xué)科評價小組

語文組組長:略

評委:略

數(shù)學(xué)組組長:略

評委:略

英語組組長:略

評委:略

物理組組長:略

評委:略

生物組組長:略

評委:略

政治組組長:略

評委:略

歷史組組長:略

評委:略

地理組組長:略

評委:略

3.學(xué)科評價小組組長在每節(jié)課前分發(fā)《學(xué)科教學(xué)評價量表》,課后報送教務(wù)處。

4.學(xué)科評價小組按既定日程組織聽課評價。由教務(wù)處統(tǒng)一協(xié)調(diào)課務(wù)調(diào)度,力求讓同學(xué)科教師全部參與聽課。

5.學(xué)科評價小組召開會議,交流匯總聽課情況,確定參與展示人員的評價等第,安排專人形成書面評價意見。

6.學(xué)科展示活動由學(xué)科評價小組組長負責(zé),聽課評價完成時間為*年4月30日前。

四、校級展示

1.參與人員由學(xué)科組根據(jù)學(xué)科展示評價結(jié)果推薦,名額分配見下表:

學(xué)科人數(shù)

語文10

數(shù)學(xué)16

英語10

物理3

生物4

政治3

歷史4

地理4

合計54

2.成立校級評價小組。

組長:略

評委:略

5.校級評價小組按既定日程組織聽課評價,聽課評價完成時間為*年4月30日前。由教務(wù)處統(tǒng)一協(xié)調(diào)課務(wù)調(diào)度,青年教師必須全部參與聽課。

6.校級評價小組召開會議,交流匯總聽課情況,確定參與展示人員的評價等第,安排專人形成書面評價意見。

五、講課要求

1.教學(xué)設(shè)計必須是集體備課成果,教學(xué)環(huán)節(jié)必須緊扣教研主題。

2.依據(jù)學(xué)生實際分析和處理教材。

3.緊扣教學(xué)目標安排課堂結(jié)構(gòu),組織課堂教學(xué)。

4.教學(xué)方法合理,正確、熟練地掌握和使用教育技術(shù)。

5.體現(xiàn)素質(zhì)教育和新課程改革的基本理念。

6.展示扎實業(yè)務(wù)功底和鮮明教學(xué)個性。

7.學(xué)生主體地位確立,教學(xué)活動有效性強。