20*年度審計(jì)局年終工作總結(jié)及20*年工作計(jì)劃

*年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的**大精神的開局之年，也是全面小康社會(huì)和***主義社會(huì)建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本年度的工作當(dāng)中，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的**大精神，認(rèn)真負(fù)責(zé)對(duì)法律法規(guī)規(guī)定屬于審計(jì)監(jiān)督范圍的財(cái)務(wù)收支的真實(shí)、合法和效益進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督，維護(hù)財(cái)政經(jīng)濟(jì)秩序，提高財(cái)政資金使用效益，促進(jìn)廉政建設(shè)，有效地保障了全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的健康發(fā)展。現(xiàn)將本年度工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一、*年主要工作情況總結(jié)匯報(bào)。

(一)開展了預(yù)算執(zhí)行及其他財(cái)政財(cái)務(wù)收支審計(jì)。

為規(guī)范預(yù)算管理，提高財(cái)政資金的使用效益，促進(jìn)財(cái)政體系的進(jìn)一步完善，我局完成了區(qū)*年度本級(jí)預(yù)算執(zhí)行及其他財(cái)政收支審計(jì)和區(qū)北環(huán)中學(xué)、北環(huán)小學(xué)、區(qū)慈善會(huì)等4家單位的財(cái)務(wù)收支審計(jì)，涉審資金億元，審計(jì)查處管理不規(guī)范金額萬元，提出規(guī)范性管理意見和建議20條。工作中我局不斷創(chuàng)新財(cái)政審計(jì)理念，更加注重集中反映本級(jí)預(yù)算和財(cái)政專項(xiàng)資金的整體情況;更加關(guān)注涉及人民群眾切身利益的項(xiàng)目和資金，關(guān)注教育、文化、衛(wèi)生、安全等領(lǐng)域資金投入及運(yùn)作情況;更加注重從體制、機(jī)制和制度出發(fā)，提出了嚴(yán)格控制一般性支出、從嚴(yán)從緊編制預(yù)算等合理化建議，達(dá)到了規(guī)范資金管理的目的。

(二)開展了稅收征管審計(jì)。

為加強(qiáng)稅收管理，提高地稅部門依法治稅的能力，我局完成了對(duì)區(qū)地稅局、保稅區(qū)地稅局和深圳市地方稅務(wù)局第二稽查局等3家單位稅收征管審計(jì)，審計(jì)總金額

億元，審計(jì)查處管理不規(guī)范金額萬元，審計(jì)期間通過稅務(wù)部門追繳入庫稅款共計(jì)萬元，提出審計(jì)意見和建議3條。同時(shí)，我們加大稅收征管審計(jì)成果的轉(zhuǎn)化利用，一是突出土地增值稅征管現(xiàn)狀和目前邏輯審核方面存在的監(jiān)管漏洞，從制度上提出規(guī)范管理、堵塞漏洞的合理化建議，得到地稅部門的認(rèn)可。二是地稅部門積極采納審計(jì)意見和建議，已對(duì)應(yīng)繳納土地增值稅的納稅戶進(jìn)行了全面納稅檢查，并對(duì)部分企業(yè)重新補(bǔ)繳了稅款，為地稅超額完成今年稅收任務(wù)打下了堅(jiān)定的基礎(chǔ)。

(三)開展了領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。

為加強(qiáng)審計(jì)干部監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部依法履責(zé)，我局完成了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)6項(xiàng)，審計(jì)總金額

億元，審計(jì)查處管理不規(guī)范金額萬元，提出意見及建議17條。突出抓好以下三個(gè)方面的工作：一是繼續(xù)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)日常管理工作，對(duì)全區(qū)近五年的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行梳理，便于今后經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作信息的利用。二是全面落實(shí)跟蹤審計(jì)整改情況，對(duì)上年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改情況進(jìn)行全面反饋和檢查，促使被審計(jì)單位認(rèn)真整改，上年度審計(jì)書面報(bào)告整改情況落實(shí)率達(dá)到100%。三是在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中率先使用審計(jì)談話制度，使審計(jì)組更好的了解被審計(jì)單位的業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)和實(shí)際情況，為科學(xué)評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部打下良好基礎(chǔ)。

(四)開展了資金績效審計(jì)。

堅(jiān)持“民本審計(jì)”理念，繼續(xù)開展專項(xiàng)資金領(lǐng)域的績效審計(jì)探索，我局完成了區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展資金績效審計(jì)工作，涉及被審計(jì)單位7家，延伸扶持企業(yè)122家，涉及涉審資金7.4億元，審計(jì)查處管理不規(guī)范金額1.23億元，提出意見及建議5條。作為對(duì)資金績效審計(jì)工作的有力探索，審計(jì)工作一是在審計(jì)評(píng)價(jià)上下工夫，通過一些技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)將定性化的指標(biāo)以定量形式表現(xiàn)出來，最大限度保證了審計(jì)評(píng)價(jià)的客觀公正;二是在審計(jì)效果上下工夫，從完善制度、規(guī)范管理的角度出發(fā)，提出了完善經(jīng)濟(jì)發(fā)展資金政策法規(guī)、強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制等建議，推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展資金相關(guān)政策法規(guī)的修訂和日常考核監(jiān)管工作的加強(qiáng)。

(五)開展了政府投資項(xiàng)目審計(jì)。

進(jìn)一步加大對(duì)政府投資建設(shè)項(xiàng)目的審計(jì)監(jiān)督力度，最大限度節(jié)約財(cái)政資金，我局共完成政府投資建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)任務(wù)1145項(xiàng)，審計(jì)金額26.28億元，審定金額億元，審減3.81億元。同時(shí)，還開展了對(duì)大運(yùn)場(chǎng)館配套工程、城市綠道工程、保障性安居工程等政府投資重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的跟蹤審計(jì)。在審計(jì)項(xiàng)目的安排上，以大項(xiàng)目、熱點(diǎn)項(xiàng)目、民生項(xiàng)目審計(jì)帶動(dòng)其他政府投資項(xiàng)目審計(jì)，切實(shí)做到最大限度節(jié)約財(cái)政資金，提高投資效益。重大項(xiàng)目基本實(shí)現(xiàn)審計(jì)過程全覆蓋，從項(xiàng)目可行性研究、立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、規(guī)劃、招投標(biāo)等各事項(xiàng)進(jìn)行事前控制，實(shí)施預(yù)算審查，強(qiáng)化在建項(xiàng)目跟蹤審計(jì)，抓好竣工結(jié)算審計(jì)，把好政府投資項(xiàng)目最后一道防線。

(六)開展了專項(xiàng)審計(jì)及審計(jì)調(diào)查。

按照年度審計(jì)工作計(jì)劃和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的統(tǒng)一部署，對(duì)市第26屆世界大學(xué)生夏季運(yùn)動(dòng)會(huì)賽區(qū)委員會(huì)“辦賽事”專項(xiàng)資金和物資使用情況、全區(qū)中小學(xué)校舍安全工程、靈活就業(yè)政策實(shí)施效果、“扶貧濟(jì)困”日捐贈(zèng)資金物資、區(qū)“雙到”扶貧資金等5項(xiàng)民生領(lǐng)域的項(xiàng)目，進(jìn)行了專項(xiàng)審計(jì)和審計(jì)調(diào)查，涉審資金4.38億元，審計(jì)查處管理不規(guī)范金額萬元，提出意見及建議6條，確保了專項(xiàng)資金的安全和使用效益，進(jìn)一步促進(jìn)了各項(xiàng)惠民政策的落實(shí)。

二、主要工作做法和經(jīng)驗(yàn)。

(一)以制度建設(shè)為重點(diǎn)，促進(jìn)內(nèi)部管理的科學(xué)化、規(guī)范化。

一是從機(jī)構(gòu)設(shè)置入手，根據(jù)區(qū)委組織部的批復(fù)，在局科室中，增設(shè)了審理科，審理有關(guān)審計(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)，組織實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量檢查與考核，督促被審計(jì)單位根據(jù)審計(jì)結(jié)果進(jìn)行整改。二是針對(duì)審計(jì)工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，修訂了《區(qū)政府投資項(xiàng)目審計(jì)監(jiān)督暫行規(guī)定》，進(jìn)一步完善了《案例指導(dǎo)制度》、《協(xié)作和內(nèi)控制度》、《超常規(guī)加班制度》等審計(jì)制度和優(yōu)化了《“全過程跟蹤三級(jí)復(fù)核”審批流程》，從審計(jì)的實(shí)施、報(bào)告的出具、審計(jì)成果的運(yùn)用等方面進(jìn)行了明確和規(guī)范。

(二)以能力建設(shè)為核心，全面提升審計(jì)人員整體素質(zhì)。

一是實(shí)現(xiàn)審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)全覆蓋，要求審計(jì)人員每年至少完成一項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，年初根據(jù)各科室培訓(xùn)需求制定《區(qū)審計(jì)局人員培訓(xùn)計(jì)劃》，先后組織人員參加計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、主審業(yè)務(wù)培訓(xùn)和《經(jīng)濟(jì)市審計(jì)機(jī)關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)操作規(guī)程(試行)》等培訓(xùn)。二是拓展學(xué)習(xí)渠道，加強(qiáng)與其他審計(jì)機(jī)關(guān)的交流與學(xué)習(xí)，借鑒其審計(jì)工作好的經(jīng)驗(yàn)和作法，提升了審計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力。三是發(fā)揮“傳幫帶”作用，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干的作用，形成學(xué)習(xí)互助的氛圍，通過召開審計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)議，研究解決審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題，達(dá)到交流思想，共同提高的目的。

(三)以廉政建設(shè)為保障，樹立和維護(hù)良好的審計(jì)形象。

始終把廉政建設(shè)作為審計(jì)工作的“生命線”和“高壓線”，

堅(jiān)持審計(jì)工作進(jìn)行到哪里，廉政工作就跟進(jìn)到哪里。一是年初嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，制定了《*年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施方案》，扎實(shí)開展好廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作。二是結(jié)合今年的紀(jì)律教育月活動(dòng)，出臺(tái)了《區(qū)審計(jì)局人員工作守則》，嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)署“八項(xiàng)規(guī)定”，始終做到廉政建設(shè)常抓不懈，反腐倡廉警鐘常鳴，不斷提高拒腐防變能力。三是強(qiáng)化黨性教育，提高黨性修養(yǎng)，在“七一”前夕開展“一把手”講黨課、“廉政大講堂”等一系列活動(dòng)，增強(qiáng)黨員干部崗位意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

(四)以文化建設(shè)為動(dòng)力，營造審計(jì)工作良好氛圍。

加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，提升審計(jì)隊(duì)伍的精氣神。一是以“群眾工作年”為契機(jī)，深入開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，組織開展公務(wù)員志愿者文明出行、黨員干部隊(duì)伍進(jìn)社區(qū)、愛心捐款等系列公益活動(dòng)。二是結(jié)合扶貧“雙到”工作，組織干部職工深入到對(duì)口扶貧的村里，了解群眾生活的疾苦，突出解決他們迫切需要解決的問題，幫助干部職工樹立正確的人生觀和世界觀。三是關(guān)心干部職工生活，充分發(fā)揮工會(huì)在群眾中的作用，通過組織參加全區(qū)廣播操比賽、市局運(yùn)動(dòng)會(huì)、長跑日活動(dòng)、讀書月活動(dòng)等豐富多彩的形式，豐富干部職工的業(yè)余生活。

三、*年審計(jì)工作的主要思路。

*年我局審計(jì)工作的主要思路是：認(rèn)真學(xué)習(xí)全國審計(jì)工作會(huì)議精神，深入貫徹落實(shí)黨的**大精神，按照省、市審計(jì)工作的總體部署和要求，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，突出“預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、績效審計(jì)、政府投資審計(jì)”四大主題，全面履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，不斷加強(qiáng)廉政建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法，提高審計(jì)質(zhì)量，促進(jìn)審計(jì)工作向更高層次邁進(jìn)。

根據(jù)上述工作思路，*年我局的審計(jì)工作旨在推動(dòng)“四個(gè)深化”、“三個(gè)加強(qiáng)”，實(shí)現(xiàn)審計(jì)工作再上新臺(tái)階。

一是深化政府財(cái)政審計(jì)工作，構(gòu)建財(cái)政審計(jì)大格局。

認(rèn)真梳理*年本級(jí)財(cái)政資金的增長方式和支出結(jié)構(gòu)，以全部政府性資金為主線，以構(gòu)建財(cái)政審計(jì)一體化為思路，緊緊圍繞財(cái)政“重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)”問題，把當(dāng)年急待解決、政府關(guān)心、人大關(guān)注的問題作為審計(jì)重點(diǎn)，把“三公經(jīng)費(fèi)”和會(huì)議費(fèi)開支情況作為審計(jì)的重要內(nèi)容，將財(cái)政審計(jì)與稅收征管審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、績效審計(jì)和政府投資審計(jì)等多種審計(jì)形式相結(jié)合，豐富財(cái)政審計(jì)的廣度和深度。同時(shí)，重點(diǎn)關(guān)注*年本級(jí)地方財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況，促進(jìn)公共財(cái)政體系的逐步健全和完善，提高財(cái)政資金的使用效益。

二是深化領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，不斷加強(qiáng)干部權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督。

*年我區(qū)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)任務(wù)非常繁重，全局工作主要圍繞經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作展開，我們將進(jìn)一步統(tǒng)一思想、統(tǒng)一布局，統(tǒng)籌安排審計(jì)力量，形成全局一盤棋，充分發(fā)揮合力，充分利用審計(jì)資源，將各部門落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”相關(guān)要求的情況作為審計(jì)的重要內(nèi)容，優(yōu)質(zhì)高效完成區(qū)委組織部委托和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)授權(quán)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目。組織召開我區(qū)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，將前期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中所發(fā)現(xiàn)的重大問題、普遍性和趨勢(shì)性問題，通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議進(jìn)行披露和分析，為領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理工作提供支持，為區(qū)委全面考察、正確使用干部提供依據(jù)。

三是深化專項(xiàng)、績效審計(jì)工作，強(qiáng)化“以民為本”的服務(wù)意識(shí)。

關(guān)注政府在保障和改善民生方面的投入力度，深化對(duì)關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、涉及人民群眾切身利益的環(huán)境、科技、醫(yī)療、教育、社會(huì)保障等公共領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)資金的審計(jì)和審計(jì)調(diào)查。加大專項(xiàng)資金和政府投資項(xiàng)目績效審計(jì)力度。揭露和查處嚴(yán)重鋪張浪費(fèi)、財(cái)政資金損失及效益低下等問題，促進(jìn)勤儉節(jié)約，把錢用在刀刃上。在進(jìn)行績效評(píng)價(jià)時(shí)，不僅要看經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益，而且要深入分析環(huán)境和生態(tài)效益，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)有速度、高質(zhì)量、高效益、可持續(xù)發(fā)展。

四是深化政府投資項(xiàng)目審計(jì)工作，繼續(xù)探索創(chuàng)新工作方法及程序。

加強(qiáng)對(duì)政府重視，群眾關(guān)心，社會(huì)關(guān)注的重大政府投資項(xiàng)目的審計(jì)，積極開展惠民工程項(xiàng)目、市容環(huán)境提升項(xiàng)目審計(jì)以及保障性安居工程審計(jì)，實(shí)現(xiàn)對(duì)重大項(xiàng)目建設(shè)過程中的決策、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、招標(biāo)、施工、監(jiān)理等環(huán)節(jié)的全覆蓋、全跟蹤，把事前預(yù)防、事中控制和事后監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)堵塞漏洞，減少損失浪費(fèi)。通過進(jìn)一步完善政府投資審計(jì)工作和“三級(jí)復(fù)核”審批流程，提高政府投資項(xiàng)目審計(jì)質(zhì)量和審計(jì)效率，力求最大限度的節(jié)約投資建設(shè)成本，提高財(cái)政資金的使用效益。

五是加強(qiáng)審計(jì)信息化建設(shè)，拓展計(jì)算機(jī)審計(jì)方法。

信息化建設(shè)是審計(jì)工作的技術(shù)手段和轉(zhuǎn)型發(fā)展的重點(diǎn)突破口，我們將加大硬件投入、構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)審計(jì)ao系統(tǒng)與外網(wǎng)相互獨(dú)立、安全運(yùn)行，充分利用ao軟件及交互功能管理審計(jì)項(xiàng)目、控制審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)，真正實(shí)現(xiàn)審計(jì)過程的無紙化;另一方面通過組織信息化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高審計(jì)人員的專業(yè)技能，不斷總結(jié)計(jì)算機(jī)審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，提煉計(jì)算機(jī)審計(jì)成果，實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)審計(jì)案例共享。

六是加強(qiáng)審計(jì)成果轉(zhuǎn)化利用，提升審計(jì)效果。

審計(jì)成果的轉(zhuǎn)化利用是提升審計(jì)效果的關(guān)鍵，首先要注重從制度建設(shè)入手，從規(guī)范管理，防范風(fēng)險(xiǎn)的角度出發(fā)，從體制機(jī)制上提出解決問題和預(yù)防問題的辦法。其次要注重綜合分析，對(duì)審計(jì)報(bào)告內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)歸納和分析提煉，把握普遍性和規(guī)律性問題，形成綜合性和具有前瞻性的審計(jì)分析成果。最后要落實(shí)整改，建立健全跟蹤落實(shí)機(jī)制，對(duì)報(bào)告中發(fā)現(xiàn)問題的整改情況進(jìn)行全面反饋和檢查，督促被審計(jì)單位認(rèn)真整改。

七是加強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，推動(dòng)審計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展。

審計(jì)部門作為政府監(jiān)督部門，“打鐵還需自身硬”。一要加強(qiáng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格依法履行審計(jì)職責(zé)，嚴(yán)格遵守審計(jì)工作“八不準(zhǔn)”紀(jì)律、保密紀(jì)律和各項(xiàng)廉政紀(jì)律，自覺接受各方面監(jiān)督。二要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。引導(dǎo)審計(jì)人員要樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，堅(jiān)決貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，改進(jìn)作風(fēng)，杜絕慵懶散，提振精氣神。三要加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升審計(jì)能力。提升審計(jì)能力。利用市審計(jì)教育基地，定期不定期對(duì)審計(jì)人員培訓(xùn)，提升審計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，優(yōu)化審計(jì)人員結(jié)構(gòu)，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，打造一支技術(shù)優(yōu)良的審計(jì)干部隊(duì)伍。

以上就是我局本年度工作情況總結(jié)匯報(bào)以及下年工作思路，不當(dāng)之處還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。***

篇2:某審計(jì)局效能監(jiān)察實(shí)施意見

為深入貫徹落實(shí)黨的_____大精神，努力實(shí)踐“_____”重要思想，進(jìn)一步拓展為“發(fā)展經(jīng)濟(jì)”這一第一要?jiǎng)?wù)服務(wù)的領(lǐng)域，加強(qiáng)對(duì)各科、室及其工作人員的監(jiān)督，促進(jìn)依法行政，提高行政效率，經(jīng)局黨組研究決定，在全局全面實(shí)施效能建設(shè)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步開展行政效能監(jiān)察工作。為切實(shí)保證工作順利進(jìn)行，特制定如下實(shí)施意見：

一、效能監(jiān)察的對(duì)象

本局各科、室及其工作人員。

二、效能監(jiān)察的內(nèi)容

主要就本局各科、室及其工作人員在圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境;圍繞政令暢通，提高行政效率;圍繞作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高工作效率和加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)等方面的情況進(jìn)行效能監(jiān)察。具體有以下內(nèi)容：

(一)在政令公開方面，實(shí)行公示承諾制度，向社會(huì)公開工作職責(zé)，辦事依據(jù)、時(shí)限、內(nèi)容、結(jié)果(涉及保密內(nèi)容的除外)，全體機(jī)關(guān)工作人員要根據(jù)公示、承諾的要求向社會(huì)提供服務(wù)。

(二)審計(jì)執(zhí)法方面，執(zhí)法依據(jù)要合法;審計(jì)查繳要按規(guī)定的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限實(shí)施收繳，不得超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)或搭車收費(fèi);實(shí)施審計(jì)收繳時(shí)，應(yīng)按規(guī)定開具專用收繳票據(jù)。

(三)在審計(jì)檢查方面，要依法進(jìn)行檢查;工作人員在檢查時(shí)應(yīng)出示有效審計(jì)文書及資格證件;要按規(guī)定的權(quán)限、程序和時(shí)限進(jìn)行檢查;檢查時(shí)意見要中肯，態(tài)度要和藹，不能粗暴或盛氣凌人。

(四)行政處罰方面，要在職權(quán)范圍內(nèi)依照法律、法規(guī)、有關(guān)規(guī)章制度和事實(shí)依據(jù)實(shí)施行政處罰;處罰依據(jù)要充足，程序要正確，處罰幅度要適當(dāng);處罰時(shí)要使用規(guī)定的罰款單據(jù)。

(五)在服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量方面，工作態(tài)度要和善、親切，工作用語要文明禮貌，不得故意刁難、吃拿卡要;要實(shí)行首問責(zé)任制，第一個(gè)接待的工作人員對(duì)不由本科、室辦理的事項(xiàng)要負(fù)責(zé)帶領(lǐng)到相應(yīng)科、室的辦理人員處，不予受理的申請(qǐng)要告知理由;對(duì)涉及不同部門的行政許可，要及時(shí)、主動(dòng)協(xié)調(diào)，不得相互推諉或拖延不辦;對(duì)申請(qǐng)材料不全者要一次性告知補(bǔ)充事項(xiàng)，對(duì)手續(xù)齊備的應(yīng)立即辦理。

(六)在機(jī)關(guān)內(nèi)部行政事務(wù)管理方面，各科、室對(duì)其工作人員要明確職責(zé)，按照有關(guān)制度辦事;各工作人員要提高行政效率，按規(guī)定時(shí)限、要求及時(shí)完成交辦的工作，對(duì)屬職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)不推諉、不拖延;要服從領(lǐng)導(dǎo)，服從組織的分工。

三、效能監(jiān)察方法

(一)責(zé)任體制。局長全面負(fù)責(zé)，各分管局長對(duì)各自分管科、室負(fù)責(zé);各科、室負(fù)責(zé)人對(duì)本科、室負(fù)責(zé);局紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查和違規(guī)違紀(jì)事項(xiàng)的查處及建好臺(tái)賬資料。

(二)督查方式。采取現(xiàn)場(chǎng)督查、明察暗訪、隨機(jī)抽查、內(nèi)外結(jié)合、回訪調(diào)查等方式。

(三)建好臺(tái)賬資料。一是做好效能投訴記錄;二是建好相關(guān)的投訴處理資料。

四、行政效能投訴辦法

公民、法人或其他組織對(duì)本局工作人員在履行職責(zé)過程中，工作效能有以下行為的，可以投訴;本局工作人員之間相互監(jiān)督，也可以舉報(bào)和投訴(舉報(bào)、投訴電話2213049)。

(一)無正當(dāng)理由脫崗、離崗、不堅(jiān)守崗位的。

本機(jī)關(guān)設(shè)立的舉報(bào)、投訴、監(jiān)督、服務(wù)等方面向社會(huì)公開的電話，在工作期間無人接聽的，工作人員工作期間外出去向不明，未向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告的，無正當(dāng)理由脫崗、離崗、不堅(jiān)守崗位的、不準(zhǔn)時(shí)上、下班，遲到、早退無任何理由超過十分鐘的;考勤不自己簽字，無故托人代簽的;上班時(shí)間出勤不出力或玩電腦游戲及其他娛樂活動(dòng)的。

(二)態(tài)度冷淡、生硬、蠻橫、粗暴的。

對(duì)服務(wù)對(duì)象不認(rèn)真接待、不理睬、不答復(fù)的，視為態(tài)度冷淡。對(duì)服務(wù)對(duì)象態(tài)度惡劣、語言不禮貌或者拒之門外的，視為態(tài)度生硬、蠻橫。謾罵、推搡服務(wù)對(duì)象的，視為態(tài)度粗暴。

(三)對(duì)群眾提出的正當(dāng)要求和意見置之不理的。

對(duì)服務(wù)對(duì)象提出的屬于本科、室職權(quán)范圍內(nèi)應(yīng)該解答、受理、辦理的事項(xiàng)，不解答、不受理、不辦理的，視為對(duì)服務(wù)對(duì)象提出的正當(dāng)要求和意見置之不理。

(四)不按規(guī)定程序公開辦事、辦事不公的。

工作人員按規(guī)定程序公開辦事(涉密的除外)，或辦事不公的;未亮證掛牌上崗的;不涉密的辦事程序、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限、條件、紀(jì)律等未向社會(huì)或服務(wù)對(duì)象公開的;視為不按規(guī)定程序公開辦事。對(duì)辦理同類事項(xiàng)的不同服務(wù)對(duì)象，在相同的條件下，未同等對(duì)待的，視為辦事不公。

(五)辦事效率低下或者有意拖延的。

未向服務(wù)對(duì)象一效性告知相關(guān)依據(jù)、辦事程序和要求的全部書面材料的;未一次性告知手續(xù)、資料是否完整、齊全的;對(duì)符合規(guī)定、手續(xù)齊全的，未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié)的，視為辦事效率低下或者有意拖延。

(六)辦事推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、不負(fù)責(zé)任的。

工作人員對(duì)于本人職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)未及時(shí)辦理的;對(duì)涉及其他部門或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的事項(xiàng)未及時(shí)主動(dòng)協(xié)助辦理的;本科、室事項(xiàng)辦結(jié)后未及時(shí)報(bào)送、移交其他單位或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的，視為辦事推諉、敷衍塞事。對(duì)服務(wù)對(duì)象提出的問題，答復(fù)不正確、不明確的，視為不負(fù)責(zé)任。

(七)未按規(guī)定執(zhí)行公務(wù)或執(zhí)行公務(wù)行為不文明，有損機(jī)關(guān)形象的。

未按《中華人民共和國審計(jì)法》和市《關(guān)于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，抓好效能建設(shè)，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)建設(shè)軟環(huán)境的若干規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度實(shí)施行政行為的，視為未按規(guī)定執(zhí)行公務(wù)，著裝不整潔、粗俗，工作期間有酗酒、娛樂等行為，視為執(zhí)行公務(wù)不文明，有損機(jī)關(guān)形象。

(八)其他不滿意行為。

工作人員有上述(一)至(八)條中任何一款一次的，予以批評(píng)教育，責(zé)令作出書面檢查;兩次以上的，予以誡勉談話，取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格;三次以上的，在全局范圍內(nèi)予以通報(bào)批評(píng)，并調(diào)離原工作崗位;調(diào)離后在新崗位上再次違反的，給予行政處分;違反規(guī)定情節(jié)嚴(yán)重，造成嚴(yán)重影響的，追究直接負(fù)責(zé)的主管人員的責(zé)任;工作人員構(gòu)成違紀(jì)的或者科、室負(fù)責(zé)人包庇有關(guān)責(zé)任人的，按照干部管理權(quán)限和有關(guān)程序予以處理。同時(shí)，經(jīng)局長室研究，經(jīng)濟(jì)上予以一定處罰，扣除一定的考勤獎(jiǎng)或年終獎(jiǎng)金。

五、具體要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)成員為：組長：蔡建新，副組長：陸衛(wèi)忠、黃天杰，成員：張祖平、陳善沖、陳建榮、張玉紅、董士飛。具體負(fù)責(zé)對(duì)行政效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。

(二)擺上位置。要把效能建設(shè)放到工作的重要位置，增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)，制定并落實(shí)改進(jìn)作風(fēng)、提高行政效率的計(jì)劃、措施和工作責(zé)任制。

(三)務(wù)實(shí)求真。成立投訴辦公室(辦公室設(shè)在秘書科)，公布舉報(bào)電話()，接受效能投訴，開展監(jiān)督檢查，切實(shí)把效能監(jiān)督工作落到實(shí)處。

六、有關(guān)規(guī)定

(一)固定資產(chǎn)投資審核中心參照本《實(shí)施意見》執(zhí)行。

(二)本《實(shí)施意見》自發(fā)文之日起執(zhí)行。

篇3:審計(jì)局創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)工作規(guī)劃

根據(jù)區(qū)文明辦公室《關(guān)于做好創(chuàng)建20**年―20**年度區(qū)級(jí)文明機(jī)關(guān)預(yù)報(bào)工作的通知》(侖機(jī)文明辦[20**]1號(hào))文件精神，為了全面加強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)文明創(chuàng)建工作，加快審計(jì)轉(zhuǎn)型，充分發(fā)揮審計(jì)“免疫系統(tǒng)”功能的作用，以“建立一套運(yùn)行有序的工作機(jī)制，打造一支素質(zhì)高、理念新的干部隊(duì)伍，形成一種和諧、融洽、健康向上的人際關(guān)系，營造一個(gè)優(yōu)美、舒心的工作環(huán)境，力爭(zhēng)產(chǎn)出一批審計(jì)精品”為抓手，培養(yǎng)和造就一批“能查核問題的能手、具有能分析研究的高手、會(huì)懂得計(jì)算機(jī)審計(jì)應(yīng)用的強(qiáng)手和內(nèi)部管理的行家理手。”充分發(fā)揮審計(jì)預(yù)防、揭露、抵御功能，以創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)為契機(jī)，進(jìn)一步提升審計(jì)地位，樹立審計(jì)良好形象。努力營造學(xué)習(xí)氛圍濃厚、服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)、辦事效率明顯提高、工作環(huán)境更加優(yōu)美。現(xiàn)結(jié)合我局審計(jì)工作的實(shí)際，特制訂20**---20**年度創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)活動(dòng)規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

以*理論和“****”思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)*****，全面構(gòu)建和諧社會(huì)，積極響應(yīng)*倡導(dǎo)的“八個(gè)方面優(yōu)良作風(fēng)”，努力做到開拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化審計(jì)機(jī)關(guān)的審計(jì)監(jiān)督職能，樹立服務(wù)大局的思想理念，努力營造良好的審計(jì)機(jī)關(guān)新形象。

二、工作目標(biāo)

創(chuàng)建區(qū)級(jí)文明機(jī)關(guān)。通過創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)，建設(shè)一支政治素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，辦事效率高，大局意識(shí)強(qiáng)的審計(jì)隊(duì)伍，努力做到依法從政，廉潔從審，使審計(jì)工作真正體現(xiàn)出干在實(shí)處、走在前列，更好地促進(jìn)審計(jì)工作科學(xué)發(fā)展。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實(shí)

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。建立局創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由局黨組書記、局長胡躍成同志擔(dān)任，副組長由副局長王皓同志擔(dān)任，成員由各科室負(fù)責(zé)人組成，創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室，下設(shè)創(chuàng)建辦公室，由王皓副局長擔(dān)任主任，劉財(cái)興、金維珍、張海寧、孫力挺為成員。為進(jìn)一步推進(jìn)文明機(jī)關(guān)建設(shè)提供組織保證。

2、創(chuàng)建工作扎實(shí)。在創(chuàng)建工作中，領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，做到作風(fēng)民主，勇于創(chuàng)新，勤政廉政，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用，對(duì)創(chuàng)建工作堅(jiān)持做到常抓常議，每年研究創(chuàng)建工作不少于2次。做到有創(chuàng)建目標(biāo)明確、計(jì)劃周詳、措施得力、總結(jié)客觀，明確創(chuàng)建工作的分工與責(zé)任，人員參與率達(dá)到100%，從而使創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)工作更加扎實(shí)。

四、根據(jù)創(chuàng)建區(qū)文明機(jī)關(guān)的要求，重點(diǎn)突出以下幾方面工作

(一)學(xué)習(xí)氛圍濃厚，文化活動(dòng)豐富，進(jìn)一步提高整體素質(zhì)，陶冶干部思想情操

1.完善理論學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每月不少于2次學(xué)習(xí)制度，全年不少于12次。堅(jiān)持黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度，中心組成員要結(jié)合審計(jì)工作的實(shí)際，每位撰寫至少一篇高質(zhì)量的理論調(diào)研文章，同時(shí)要進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，做到邊學(xué)習(xí)、邊討論、邊交流。年初制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，保證內(nèi)容、時(shí)間、人員及經(jīng)費(fèi)四落實(shí)，將理論學(xué)習(xí)情況列入局年度目標(biāo)考核，并與年度評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)掛鉤。

2.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)*理論、“****”重要思想、*****和黨的有關(guān)重大時(shí)事政治以及職業(yè)道德規(guī)范，不斷提高全體機(jī)關(guān)工作人員思想政治素質(zhì)。

3加強(qiáng)審計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。定期組織局全體干部學(xué)習(xí)審計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)，以及審計(jì)相關(guān)的法律、法規(guī)。每年有計(jì)劃安排審計(jì)干部參加審計(jì)署、省、市審計(jì)機(jī)關(guān)組織的審計(jì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做到審計(jì)培訓(xùn)具有一定的針對(duì)性，不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，努力培養(yǎng)復(fù)合型的專業(yè)人才，做到尊重知識(shí)、尊重勞動(dòng)、尊重人才、尊重創(chuàng)造。

4、積極開展各項(xiàng)有益的文體活動(dòng)。認(rèn)真組織全體干部參與豐富多彩的群眾性文體活動(dòng)，開展優(yōu)秀論文比賽、有趣味的野外活動(dòng)、健身活動(dòng)等，使全體干部的思想道德更加高尚，做到崇尚科學(xué)，反對(duì)迷信，倡導(dǎo)健康。認(rèn)真抓好計(jì)生工作，杜絕違反計(jì)劃生育規(guī)定問題的發(fā)生。

(二)加強(qiáng)民主管理，嚴(yán)格遵紀(jì)守法

加強(qiáng)民主管理工作，加大公開辦事的透明度，全年政務(wù)公開不少于2次。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的法制教育，積極做好《審計(jì)法》的宣傳，參與區(qū)組織的“12.4”法制宣傳日活動(dòng)以及“平安**”、“法治**”等各項(xiàng)法制建設(shè)活動(dòng)，做到依法行政、依法從審。并按照保密法則的要求，做好保密工作，杜絕違法違紀(jì)案件的發(fā)生，教育全體干部要始終保持清醒的頭腦，遠(yuǎn)離“黃、賭、毒”。

(三)工作作風(fēng)務(wù)實(shí)，道德風(fēng)尚良好

加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)區(qū)懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施方案，努力踐行*倡導(dǎo)的“八個(gè)方面優(yōu)良作風(fēng)”，落實(shí)局制定的“廉政承諾制”，注重行風(fēng)建設(shè)，力求嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，密切聯(lián)系群眾，與群眾打成一片，充分體現(xiàn)情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。完善檢查監(jiān)督機(jī)制，在實(shí)施審計(jì)過程中，加大對(duì)審計(jì)人員的審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”執(zhí)行情況的跟蹤檢查監(jiān)督，注重廉政教育與管理。適時(shí)安排局領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部為審計(jì)人員上黨課、廉政教育課等，加強(qiáng)警示教育，用身邊的典型案例教育審計(jì)人員，從中汲取教育，加強(qiáng)“八榮八恥”為主要內(nèi)容的榮辱觀教育，積極倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善等道德規(guī)范，努力營造“平時(shí)有人問，生病有人探”，創(chuàng)造一個(gè)人與人之間和諧相處的良好環(huán)境。

(四)文明意識(shí)濃厚，創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境

倡導(dǎo)文明審計(jì)、培養(yǎng)文明的行為舉止、營造良好的審計(jì)環(huán)境，努力做到文明辦公、文明辦事，要按照審計(jì)署《審計(jì)機(jī)關(guān)文明禮儀公約》的有關(guān)要求，做好辦公禮儀、審計(jì)禮儀、生活禮儀的遵守與落實(shí)。加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生制度的貫徹落實(shí)，做到專人負(fù)責(zé)，定期清掃、定期檢查，定期評(píng)比，利用局域網(wǎng)的有利條件做好衛(wèi)生與健康欄目的宣傳工作，保持辦公室整潔，物品放置有序，桌椅門窗清潔，積極參加區(qū)機(jī)關(guān)組織的衛(wèi)生整潔活動(dòng)，接受機(jī)關(guān)愛衛(wèi)會(huì)的衛(wèi)生檢查，保持工作環(huán)境的整潔、優(yōu)美，力求繼續(xù)保持衛(wèi)生先進(jìn)單位，為審計(jì)工作深入開展創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

(五)熱心支持社會(huì)公益事業(yè)

教育干部職工積極參與居住地的安全文明社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，發(fā)揮機(jī)關(guān)干部的示范帶頭作用，結(jié)合自身特長，積極參加社區(qū)志愿者活動(dòng)、交通勸導(dǎo)志愿服務(wù)工作，組織工作人員做好“結(jié)對(duì)扶貧”和“獻(xiàn)愛心”慈善活動(dòng)，廣泛調(diào)動(dòng)全體審計(jì)干部熱心公益事業(yè)，為區(qū)文明建設(shè)多作貢獻(xiàn)。

(六)加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督，樹立服務(wù)意識(shí)

每年審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃完成25項(xiàng)以上。審計(jì)工作緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作中心，堅(jiān)持“全面審計(jì)、突出重點(diǎn)”的方針，突出對(duì)重點(diǎn)部門、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)資金的審計(jì)和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題以及百姓最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題開展審計(jì)監(jiān)督，做到情系百姓、執(zhí)政為民，大力推進(jìn)宏觀服務(wù)績效型審計(jì)。在審計(jì)監(jiān)督過程中，要“用審計(jì)別人的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，用理解自己的理念來理解別人”，要以各項(xiàng)法律法規(guī)、規(guī)章制度作為行動(dòng)指南，規(guī)范審計(jì)行為、審計(jì)程序和審計(jì)手段。遵守各項(xiàng)廉政規(guī)定，牢記‘正人先正己’的格言。正確把握好審計(jì)機(jī)關(guān)與被審計(jì)單位的關(guān)系，杜絕審計(jì)一家說了算的現(xiàn)象發(fā)生，審計(jì)時(shí)要做到既依法審計(jì)，又文明審計(jì)，努力做到寓服務(wù)于監(jiān)督之中。積極發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督的建設(shè)性作用，牢固樹立審計(jì)為經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)主義的思想，確保全年審計(jì)工作任務(wù)圓滿完成。

認(rèn)真辦理提案、議案和建議，及時(shí)予以答復(fù)。做好來信來訪處理工作，做到件件有回音，事事有著落，要進(jìn)一步體現(xiàn)工作效率高效、辦事公道、規(guī)范優(yōu)質(zhì)、周到細(xì)致、執(zhí)政為民。對(duì)重大決策做到民主公開，群眾滿意率得到進(jìn)一步提高。對(duì)審計(jì)文書檔案、審計(jì)業(yè)務(wù)檔案的管理按規(guī)定要求做到規(guī)范，確保檔案管理完好。認(rèn)真開展創(chuàng)建“六型”基層黨組織活動(dòng)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)黨員積極性，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，提高黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力。