房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);

3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

崗位要求:

1、年齡在20—30周歲,大專以上學(xué)歷;

2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;

4、普通話流利;

5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

晉升機(jī)制:

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)北京異地(海南萬寧海景房)和(山東龍口海景房)的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍(面向全國);

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,男女不限;

2、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),做過二手房者優(yōu)先;

3、熟悉房地產(chǎn)市場及相關(guān)政策法規(guī),熱愛房產(chǎn)行業(yè),有挑戰(zhàn)高薪的工作激情和進(jìn)取精神;

4、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;

5、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實(shí)。

6、退伍軍人優(yōu)先

我們?yōu)槟峁?

1、3200元責(zé)任底薪+總房款提成+獎金+帶薪培訓(xùn)+住宿;

2、公平、廣闊的晉升空間,所有運(yùn)營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生;

3、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容;

4、豐富多彩的員工文體活動,每年度上百人規(guī)模的年度大會,銷售精英年度巨獎和年度旅游機(jī)會.

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;

2、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交;

3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;

4、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);

5、負(fù)責(zé)市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評估,提交銷售總結(jié)報告;

6、協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù);

7、維護(hù)售樓現(xiàn)場設(shè)施的完好及清潔。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、2年以上樓盤銷售工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先;

3、熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場及相關(guān)政策法規(guī),熱愛房產(chǎn)紀(jì)經(jīng)行業(yè),有工作激情和進(jìn)取精神;

4、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;

5、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實(shí)。

6、粵語、普通話流利。

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

你能得到:

1、高底薪(1800)+高額提成(10%——60%)+獎金+帶薪休假、帶薪專業(yè)培訓(xùn)(自己做老板);

2、完善的專業(yè)教育培訓(xùn)(不收取任何形式的費(fèi)用);

3、公平、透明、快速,所有崗位內(nèi)部競聘產(chǎn)生;

初級經(jīng)紀(jì)人—高級經(jīng)紀(jì)人--主管—店經(jīng)理—區(qū)經(jīng)理—區(qū)總監(jiān)

任職資格:

1、20-40周歲,學(xué)歷不限;

2、性別不限,專業(yè)不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可;

3、溝通表達(dá)能力佳,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識強(qiáng);

4、誠實(shí)守信,勤奮主動,能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意接受挑戰(zhàn);

5、提供系統(tǒng)專業(yè)技能培訓(xùn);

我們需要你具備什么:

1、有無經(jīng)驗(yàn)均可(我們只看你是否有意愿)

2、學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)(我們只看能力,只認(rèn)付出)

3、有良好的服務(wù)意識、綜合素質(zhì)(有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更加適合)

4、能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的企圖心(目標(biāo)需要靠自己的付出去實(shí)現(xiàn))

5、退伍軍人優(yōu)先考慮(團(tuán)隊(duì)合作與毅力,是我們最看重的精神)

6、應(yīng)屆生一視同仁(我們會是你融入社會,學(xué)習(xí)成長的最好平臺)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)房源和客戶的開發(fā)和維護(hù),接待與咨詢,提供全方位,專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù);

2、詳細(xì)了解客戶的需求,做信息的合理匹配;

3、陪同客戶實(shí)地看房,進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂三方合同,促成房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)買賣和租賃業(yè)務(wù);

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)進(jìn)展及房屋繳稅過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;

5、客戶開發(fā)與積累,經(jīng)營與維護(hù);

6、認(rèn)同企業(yè)價值觀,能夠長期在行業(yè)中發(fā)展;

來吧,朋友!加入這個溫暖和團(tuán)結(jié)的集體,為了夢想,為了追求,為了執(zhí)著,為了家人,為了愛人,為了那個你不想讓她失望的人。這條路或許艱辛,也或許坎坷,但當(dāng)你終有一天帶著滿身輝煌站在這里,有些人會因你而自豪。

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

2、服從公司的工作調(diào)配及安排

3、負(fù)責(zé)客戶的日常銷售接待工作,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的置業(yè)咨詢服務(wù)

要求:

1、有自信心、責(zé)任心、親和力

2、良好的心理素質(zhì)

3、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識,熟練的交易流程,服務(wù)意識,表達(dá)能力

4、形象氣質(zhì)佳

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

底薪3000+提成(高提點(diǎn)),月休4天

崗位職責(zé):

1、為購房客戶提供專業(yè)系統(tǒng)的置業(yè)服務(wù);

2、接待購房客戶,負(fù)責(zé)產(chǎn)品介紹,銷售談判,以及協(xié)助客戶辦理購房相關(guān)的各種手續(xù);

3、按照公司的相關(guān)要求完成個人的銷售任務(wù);

4、做好售后服務(wù),及時處理客戶購房后的售后跟進(jìn)工作,協(xié)助辦理按揭、交房等事宜

任職資格:

1、20-35歲形象氣質(zhì)佳,性格開朗大方。

2、親和力強(qiáng),善于學(xué)習(xí),溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作意思。

3、吃苦耐勞有房地產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)均可

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求;

2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

任職資格:

1、18-30歲,口齒清晰,普通話流利,語言富有感染力;

2、對銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪資待遇:

1、底薪+高額提成+年終獎金;

2、公司提供舒適的辦公環(huán)境,能力優(yōu)秀者可跨級晉升;

3、公平公正的晉升機(jī)制和廣闊的發(fā)展空間;

4、系統(tǒng)的專業(yè)技能培訓(xùn)以及相關(guān)知識面的拓寬;

5、豐富多彩的工作安排;

6、人性化的管理模式,溫馨的工作環(huán)境生日、節(jié)日福利;

7、不定期進(jìn)行各種激勵。

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;

2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;

3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

任職資格:

1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

2、對銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

我們有完善的提成獎勵機(jī)制和晉升機(jī)制,只要你把的夢想付諸行動便可得到高額的薪酬以及快速晉升的機(jī)會,誠邀有理想抱負(fù)的您加入我們的大家庭攜手共創(chuàng)輝煌。

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.接待看樓盤客戶,運(yùn)用專業(yè)技巧,促成交易,完成銷售目標(biāo);

2.維護(hù)公司利益,提升客戶滿意度與公司品牌、公共形象;

3.維護(hù)客戶關(guān)系,為成交業(yè)主提供全程銷售服務(wù);

4.參與、配合房地產(chǎn)全程營銷策劃,配合營銷活動的執(zhí)行

任職要求:

1、性別:女160cm以上,男170cm以上;

2、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、身體健康,品貌端正,吃苦耐勞,表達(dá)能力佳、勇于接受挑戰(zhàn),善于溝通,有團(tuán)隊(duì)合作精神。

4、有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

1、認(rèn)真接待每一位進(jìn)入案場的客戶,做好來訪、來電登記

2、按質(zhì)按量完成公司布置的銷售任務(wù)和其他工作任務(wù)

3、遵守各項(xiàng)管理制度,熟練各項(xiàng)工作操作流程

4、對周邊市場及項(xiàng)目定期進(jìn)行調(diào)研,及時掌握競爭個案動態(tài),為公司創(chuàng)造新資源

5、認(rèn)真參加公司組織的培訓(xùn),提高自己的專業(yè)能力

6、認(rèn)真負(fù)責(zé)的催繳客戶余款,保證開發(fā)商的資金回籠

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

誠職位描述:

1.普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳。

2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊(duì)精神

3.有較強(qiáng)的客戶溝通能力,品行端正。

4.吃苦耐勞,敬業(yè),男女不限

5.1年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

6.此項(xiàng)目在臨潼,家住臨潼優(yōu)先。公司介紹

西安匯豪置業(yè)有限公司是一家擁有少于20規(guī)模的民營,公司自成立以來,一直專注于房地產(chǎn)/建筑/建材/工程領(lǐng)域,公司求賢若渴,現(xiàn)公開招聘房地產(chǎn)開發(fā)/經(jīng)紀(jì)/中介類職位。

聯(lián)系電話:點(diǎn)擊查看

聯(lián)系人:孫

公司聯(lián)系地址:雁塔區(qū)南二環(huán)東段396號秦電國際大廈926室房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.按開發(fā)商及公司要求提供咨詢、介紹、銷售工作,完成銷售任務(wù);

2.向客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),體現(xiàn)項(xiàng)目及公司的品牌形象及專業(yè)素質(zhì);

3.對來訪客戶進(jìn)行定期跟進(jìn),與客戶維持長期的良好的關(guān)系;

4.及時向主管反映客戶意見及建議,為制定銷售策略提供有效信息;

5.跟進(jìn)成交客戶的簽約、交款、按揭、售后咨詢等工作;

任職資格:

1、學(xué)歷不限;

2、具備強(qiáng)烈的主動營銷服務(wù)意識及成功欲望;

3、形象端正,有親和力,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;

4、對來訪客戶進(jìn)行定期跟進(jìn),與客戶維持長期的良好的關(guān)系;

5、踏實(shí)、勤奮、積極進(jìn)取、善于學(xué)習(xí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);

3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。任職資格

任職要求:1、年齡18-45周歲,高中以上學(xué)歷;性別不限,對銷售有濃厚興趣。

2、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞;

3、熱愛房地產(chǎn)銷售事業(yè),有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力,有強(qiáng)烈進(jìn)取精神,渴望高薪;

4、有無經(jīng)驗(yàn)的皆可,公司全年免費(fèi)培訓(xùn)。

培訓(xùn)支持:

1、您從未接觸過房產(chǎn)我們提供崗前培訓(xùn)、職業(yè)化培訓(xùn);

2、您擔(dān)心不會銷售我們提供專業(yè)培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練+經(jīng)理陪訪;

3、您想提升您的口才表達(dá)我們提供業(yè)務(wù)研討培訓(xùn);

4、您想提升管理技能我們提供各職級晉升培訓(xùn)、常務(wù)管理、經(jīng)理集訓(xùn);

5、上述所有各項(xiàng)培訓(xùn),全部是免費(fèi)的。

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù),銷售公司的新房;

2、利用公司各類渠道及有效開發(fā)方式,處理房屋交易程序中的具體工作:業(yè)務(wù)咨詢、電話溝通、高效匹配、帶客看房、跟進(jìn)磋商、談判簽約;

3、按照公司要求,參加崗位進(jìn)階培訓(xùn)、銷售會議和團(tuán)隊(duì)活動,不斷提升職業(yè)素養(yǎng)。

4、嚴(yán)格保守公司商業(yè)機(jī)密,如:公司的客源房源信息,公司運(yùn)營訣竅、經(jīng)營策略等商業(yè)信息。

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,有親和力;

2、具有良好的口頭表達(dá)能力和溝通談判技巧,以及基本的綜合分析能力;

3、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作富有團(tuán)隊(duì)精神,工作積極主動;

4、能承受一定的工作壓力,渴望提升,有較好的學(xué)習(xí)能力及強(qiáng)烈的進(jìn)取精神。

5、有房地產(chǎn)銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

薪資架構(gòu):底薪+提成+現(xiàn)金獎金+五險+節(jié)日福利

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交,掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;

2.負(fù)責(zé)市場信息的反饋,定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評估;

任職要求:

1.優(yōu)秀的職業(yè)形象和專業(yè)素養(yǎng),出色的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟、溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力,突出的邏輯思維和創(chuàng)新能力;

2.團(tuán)隊(duì)融入度佳,坦誠且極具親和力,強(qiáng)烈的求知欲和團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)意識,擅于與人溝通,出色的人際交往能力;

3.抗壓能力強(qiáng),能夠?yàn)槟繕?biāo)堅(jiān)持不懈的努力,有正能量;

4.具有強(qiáng)烈的市場意識和目標(biāo)感,能夠深刻把握市場和客戶需求;

5.舍得付出、執(zhí)著堅(jiān)韌、追求卓越,渴望成功并為此奮斗不息;

6、熟悉天津樓盤信息,有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者尤佳;一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績突出者優(yōu)先(行業(yè)不限)。

也歡迎熱愛營銷類工作的應(yīng)屆畢業(yè)生

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、服從部門領(lǐng)導(dǎo)的安排,做好自己份內(nèi)的工作。

2、主動維護(hù)售樓部的團(tuán)結(jié),具備較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

3、維護(hù)公司的聲譽(yù),為公司操作樓盤做正面的宣傳。

4、對待客戶耐心細(xì)致,服務(wù)周到,不挑客戶,不以貌取人。

5、全面熟練的掌握樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工和有關(guān)的法律、法規(guī)、交易等知識,為客戶提供滿意的咨詢。

6、對客戶不亂承諾,嚴(yán)格按照公司已定的交房標(biāo)準(zhǔn)簽定合同。

7、自覺維護(hù)售樓部設(shè)施的完好和清潔衛(wèi)生。

8、詳細(xì)記錄每天的電話咨詢及客戶接待情況。

9、將每天的客戶訪談記錄及時錄入電腦存檔。

10、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售信息的保密工作。

11、每月對自己本月的工作情況以月報告的形式做出總結(jié)上交經(jīng)理。

12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及售樓部主管交辦的其他工作。

13、定期進(jìn)行市場調(diào)查,每天值日的置業(yè)顧問對市場情況不斷收集,每位置業(yè)顧問要對收集的情報進(jìn)行研究(報刊樓盤資料等)。

14、及時向經(jīng)理反應(yīng)客戶信息,以便公司適時改變銷售策略。

任職要求:

1、20歲以上,形象氣質(zhì)佳,?？埔陨蠈W(xué)歷,房地產(chǎn)、營銷等相關(guān)專業(yè)(條件優(yōu)越可適當(dāng)放寬)

2、兩年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)

3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及溝通能力

4、有高度的工作責(zé)任感和敬業(yè)心,吃苦耐勞

具有良好的道德品質(zhì)與職業(yè)操守,通過對公司工作業(yè)績體現(xiàn)個人成就

5、有駕照及駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);

3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

任職資格:

1、年齡在20—30周歲,學(xué)歷不限。

2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;

4、普通話流利;

5、有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

底薪4000+提成+福利+補(bǔ)貼年薪可達(dá)到20萬

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

置業(yè)顧問崗位職責(zé):

1、按照公司要求,完成個人銷售任務(wù)、有團(tuán)隊(duì)精神;

2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場客戶接待促進(jìn)成交,能夠獨(dú)立、熟練地完成客戶的接待、下定、簽約等一系列服務(wù)工作,對下定客戶按照要求及時督促其完成簽約、交付房款、以及辦理貸款等簽約步驟;

3、做好客戶簽約后續(xù)相關(guān)服務(wù)及成交客戶的維系工作;

4、認(rèn)真如實(shí)填寫來訪、來電登記表;

5、必須服從主管領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。置業(yè)顧問崗位要求:(項(xiàng)目地點(diǎn):溫江光華道)1、形象氣質(zhì)佳,五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn)、親和力強(qiáng);

3、責(zé)任心強(qiáng)、重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的銷售服務(wù)意識;

4、男身高170cm,女身高158cm以上;

5、大專及以上學(xué)歷,溝通表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識;

6、持有房地產(chǎn)從業(yè)資格證,具有房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及成功銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7、歡迎廣大優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

福利待遇:

1、底薪+高提成,年薪10-15萬;

2、非成都本地項(xiàng)目,公司提供統(tǒng)一住宿;

3、購五險,節(jié)假日加班補(bǔ)貼、節(jié)日禮金,生日禮金,帶薪年休,餐補(bǔ),交通補(bǔ)貼

房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

上午9:30下午6:00每周單休法定假日休息

大專及以上學(xué)歷同業(yè)優(yōu)先無工作經(jīng)驗(yàn)限制

新房代理二手房買賣租賃金融業(yè)務(wù)

用你的努力去經(jīng)營一份屬于自己的事業(yè)!

賺100塊,賺1000塊,賺10000塊……同樣都是銷售,你只需要推銷一套價格最便宜的房子就可以賺更多…….

同樣是銷售,為什么不選擇回報率最高但價值被低估的房地產(chǎn)銷售行業(yè)

鏈家地產(chǎn)將幫您迅速實(shí)現(xiàn)“今天賣房,明天買房”的生活目標(biāo)。

加入我們,您將擁有:

優(yōu)越的薪酬

無責(zé)任高底薪(2000)+高額提成(10%-35%)+現(xiàn)金獎+帶薪培訓(xùn)+全套保險(社保+商保)

快速的成長

業(yè)務(wù)序列——見習(xí)經(jīng)紀(jì)人高級經(jīng)紀(jì)人資深經(jīng)紀(jì)人星級營業(yè)主任;

管理序列——經(jīng)紀(jì)人店面經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理大區(qū)總監(jiān)

雄厚的平臺支持

2010年鏈家地產(chǎn)全年業(yè)績突破19億元,單月突破3.53億,創(chuàng)造中國經(jīng)紀(jì)公司,單月單體城市業(yè)績記錄。

2014年鏈家直營連鎖門店達(dá)1000余家,20000名公司員工與您共同成長。

強(qiáng)大的教育培訓(xùn)體系

鏈家被譽(yù)為房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)中的黃埔軍校。

鏈家沒有空降兵,所有中、高層領(lǐng)導(dǎo)干部均由基層培養(yǎng)。

鏈家投入了全行業(yè)最高的咨詢費(fèi)用,千萬人民幣聘請IBM咨詢打造企業(yè)培訓(xùn)體系。

鏈家的每年的學(xué)歷再提升體系保證你在鏈家同樣可以“讀?！鄙尽翱佳小?。

崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢工作,促成租賃、買賣雙方的交易,并為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢與實(shí)施服務(wù)。

崗位要求

20-36周歲,大專及以上學(xué)歷。

我們不唯經(jīng)驗(yàn),不唯背景,只要你能堅(jiān)持,有激情,能學(xué)習(xí),你就擁有無限的空間房地產(chǎn)置業(yè)顧問(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)天成明月洲項(xiàng)目及新地塊項(xiàng)目的銷售;

2、熟練掌握項(xiàng)目信息并向客戶詳細(xì)介紹樓盤情況,運(yùn)用技巧推銷樓盤。

3、接待收集客戶信息,尋找精準(zhǔn)客戶;

4、負(fù)責(zé)客戶的接洽及維護(hù);

5、服從并執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

任職要求:

1、20歲-30歲,形象氣質(zhì)良好,性格開朗,責(zé)任心強(qiáng)身高女1.6米以上,男1.7米以上。

2、能吃苦耐勞,具有良好的調(diào)動溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)精神;

3、有親和力,有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

待遇:

底薪+高額提成+銷冠獎金+五險+旅游

篇2:房地產(chǎn)置業(yè)顧問崗位說明書

(1)掌握樓盤的結(jié)構(gòu)、功能、技術(shù)指標(biāo)及工程造價,能給客戶提供合理化建議,并熟練地回答客戶提出的問題。

(2)善于言辭而不夸夸其談,待人以誠,與客戶保持良好的關(guān)系,為企業(yè)和產(chǎn)品樹立良好的形象。

(3)服從工作安排,工作積極主動,有開拓精神,能不失時機(jī)地推銷企業(yè)樓盤。

(4)代理法人與客戶簽訂業(yè)務(wù)合同,并及時將合同上交售樓主管審核后執(zhí)行。

(5)努力做好售后服務(wù)工作,樹立良好的企業(yè)和樓盤形象,提高企業(yè)和樓盤的知名度。

(6)建立業(yè)主檔案,經(jīng)常電話回訪業(yè)主,反饋業(yè)主對樓盤的意見。

(7)每天向主管匯報工作情況,定期進(jìn)行工作總結(jié),并根據(jù)市場信息對下階段工作進(jìn)行策劃,以提高工作的計劃性和有效性。

(8)負(fù)責(zé)案場認(rèn)購書及購房合同的簽定并及時催收客戶購房款。

(9)努力學(xué)習(xí)知識,擴(kuò)大知識面,提高自己的社交能力,促進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高。

(10)對待開發(fā)商和客戶應(yīng)主動熱情、禮貌、親切、周到、維護(hù)公司形象和聲譽(yù),任何情況下避免爭吵。

(11)熟悉本地房地產(chǎn)市場及周邊樓盤情況,熟練掌握自己樓盤的情況,如配套、交通、戶型、規(guī)劃、質(zhì)量、價格等,能流利解答客戶對價格、付款、合同按揭、法律、法規(guī)等問題,做到顧問式銷售,不誤導(dǎo)客戶,實(shí)事求是,不夸大其辭。

(12)認(rèn)真完成、如實(shí)填寫客戶登記表(如電話次數(shù)、來訪人數(shù)、成交情況、認(rèn)知途徑等),每周日下午5點(diǎn)前交部門主管。

(13)通過接待購房客戶,了解客戶要求,反饋售樓信息給主管或經(jīng)理,提出銷售合理化建議。

(14)正確填寫認(rèn)購書,帶領(lǐng)客戶去開發(fā)傷財務(wù)部交納訂金,負(fù)責(zé)提醒客戶交納各期樓款,按時簽訂房地產(chǎn)購銷合同及按揭合同。

(15)愛護(hù)售樓處財物,以主人翁精神樹立成本意識,節(jié)水節(jié)電,不煲電話粥。

(16)自覺維護(hù)公司銷售機(jī)密,切勿將公司的銷售情況、價格策略等泄露給競爭對手。

(17)定期向銷售主管提交個人工作總結(jié)。

篇3:房地產(chǎn)置業(yè)顧問:崗位說明書

置業(yè)顧問崗位職責(zé):對專案經(jīng)理負(fù)責(zé)

1、置業(yè)顧問必須遵守國家法律法規(guī),遵守公司規(guī)章制度,服從公司工作安排;

2、必須敬業(yè)愛崗,盡職盡責(zé),勤奮進(jìn)取,有團(tuán)隊(duì)精神,按要求、有素質(zhì)地完成各項(xiàng)銷售工作和銷售任務(wù);

3、嚴(yán)格保守公司機(jī)密,自覺維護(hù)公司利益,不謀取私利,不得做任何有損公司和客戶的事,違反者必將追究其法律責(zé)任;

4、負(fù)責(zé)銷售過程中的客戶接待、客戶子追蹤、客戶成交、客戶回訪等工作,并及時完成《來人客戶登記表》、《來電客戶登記表》、《客戶洽談表》、《成交客戶統(tǒng)計表》及其其他銷售表格;

5、作好與客戶的交定、簽約、按揭辦理、交款、并協(xié)助交房等相關(guān)工作;

6、作好客戶資料及合同文本的整理、分析、存檔等工作,并負(fù)責(zé)個人客戶的簽約、房款催繳工作;

7、隨時學(xué)習(xí)與房地產(chǎn)相關(guān)知識,努力提高個人的業(yè)務(wù)能力,積極學(xué)習(xí)銷售溝通技巧,并有效地運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中;

8、負(fù)責(zé)周邊樓盤的資料收集、情況調(diào)查等市調(diào)工作;

9、負(fù)責(zé)在廣告刊登期間作好廣告的統(tǒng)計一覽表,認(rèn)真做好各種現(xiàn)場信息的紀(jì)錄、統(tǒng)計工作,并提交業(yè)務(wù)主任;

10、熟練掌握樓盤的銷售策略,并負(fù)責(zé)將銷售過程中發(fā)生的問題真實(shí)地反饋給專案經(jīng)理,及時與專案經(jīng)理溝通;

11、專案經(jīng)理可對置業(yè)顧問信息的真實(shí)性進(jìn)行抽查,若發(fā)現(xiàn)作假行為,第一次扣發(fā)部分提成,第二次扣發(fā)全部提成,第三次直接開除;