小區物業部主管崗位職責-13
小區物業部主管崗位職責
1、物業主管在經理指導下,負責組織、安排物業管理處的各項工作,定期及不定期主持召開管理處工作例會,提出問題及改進意見,并負責改進工作及落實。
2、負責跟進落實管理處工作中有關重大業主投訴等事項,并向經理匯報。
3、執行政府部門有關政策、法規及本小區管理規則,如《業主公約》、《住戶手冊》、《裝修手冊》等規定,并督促業主/住戶遵守執行。
4、負責做好社區文化的推廣工作計劃,并跟進落實有關活動的開展事項。
5、不定期巡視小區內各區域,并對公共設施、設備之維修和治安等有關部門提出改進意見。
6、負責指導、監督下屬員工的工作,并向領導提出下屬員工職位的升、降建議。
7、跟進、落實領導安排的各項工作。
8、定期向經理匯報管理處工作情況。
9、完成經理臨時安排的其它工作。
篇2:物業工程主管職責范文
一、職責
1、對上級公司下達的有關職責范圍內的決策和指令的實施負責,對管理處主任下達指令的實施負責。
2、負責組織實施管理處主任下達的各項指令,制定并落實工程部員工的工作職責,督導工程部員工有序開展各項管理服務工作。
3、負責設備運行班的監督管理工作,落實管理處維修保養工作的全面完成。
4、負責一體化管理體系文件的具體執行運作,編寫工程部相關管理文件。
5、負責工程部員工培訓工作的具體實施,督導操作層員工的儀容儀表、言行舉止、加強與操作層員工的思想交流,做好操作層員工的思想工作。
6、負責督導工程部管理文件的收集、整理、執行和各類記錄文件的歸檔、保存。
7、負責協調處理好有關建筑、設施、設備的質量問題,負責督導工程部員工跟蹤落實業主報修和投訴問題。
8、負責員工食堂的管理工作。
9、負責小區綠化的管理工作。
10、協助管理處主任組織實施酒店式物業管理服務項目。
二、權限
1、對管理處各項管理工作有建議權,對緊急問題臨時處置權。
2、對工程部的管理工作有決策指揮權。
3、對工程部員工的工作有調整建議權。
4、對工程部員工的獎懲、辭退有建議權。
篇3:項目物業工程主管職責
一、職責
1、對上級公司下達的有關職責范圍內的決策和指令的實施負責,對管理處主任下達指令的實施負責。
2、負責組織實施管理處主任下達的各項指令,制定并落實工程部員工的工作職責,督導工程部員工有序開展各項管理服務工作。
3、負責設備運行班的監督管理工作,落實管理處維修保養工作的全面完成。
4、負責一體化管理體系文件的具體執行運作,編寫工程部相關管理文件。
5、負責工程部員工培訓工作的具體實施,督導操作層員工的儀容儀表、言行舉止、加強與操作層員工的思想交流,做好操作層員工的思想工作。
6、負責督導工程部管理文件的收集、整理、執行和各類記錄文件的歸檔、保存。
7、負責協調處理好有關建筑、設施、設備的質量問題,負責督導工程部員工跟蹤落實業主報修和投訴問題。
8、負責員工食堂的管理工作。
9、負責小區綠化的管理工作。
10、協助管理處主任組織實施酒店式物業管理服務項目。
二、權限
1、對管理處各項管理工作有建議權,對緊急問題臨時處置權。
2、對工程部的管理工作有決策指揮權。
3、對工程部員工的工作有調整建議權。
4、對工程部員工的獎懲、辭退有建議權。