簡介:市場開發(fā)(MarketDevelopment)就是企業(yè)把現(xiàn)有產(chǎn)品銷售到新的市場,以求市場范圍不斷擴(kuò)大,增加銷售量。它是在現(xiàn)有的產(chǎn)品在原來的市場上無法進(jìn)一步滲透的情況下采取的一種發(fā)展戰(zhàn)略,一般適用于產(chǎn)品的成熟后期和衰退期。市場開發(fā)的形式主要有兩種:一是開發(fā)新的目標(biāo)市場,為新的顧客群提供服務(wù);二是擴(kuò)展市場區(qū)域,即從一個(gè)區(qū)域市場擴(kuò)展到另一個(gè)區(qū)域市場,如從城市市場擴(kuò)展到農(nóng)村市場、從國內(nèi)市場擴(kuò)展到國外市場等。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司新開發(fā)客戶維護(hù)和周邊市場開發(fā);

2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

3、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職要求:

1、專科以上學(xué)歷(金融/經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)),對期貨行業(yè)充滿熱情;

2、通過期貨從業(yè)資格考試,具有期貨或證券行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,能夠承受一定的工作壓力;

3、具備良好的心理素質(zhì)、溝通能力和客戶服務(wù)意識;

4、具有良好銷售技能和團(tuán)隊(duì)合作精神。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助營業(yè)部經(jīng)理負(fù)責(zé)梯隊(duì)建設(shè),日常管理;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助營業(yè)部經(jīng)理定期召開部門會議,形成及時(shí)溝通、反饋、總結(jié)的正向循環(huán)流程,并撰寫會議紀(jì)要留檔;

3、負(fù)責(zé)總部通知、政策等內(nèi)容的宣導(dǎo),產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)等內(nèi)容的培訓(xùn);

4、負(fù)責(zé)根據(jù)營業(yè)部發(fā)展規(guī)劃,緊抓市場熱點(diǎn),積極組織市場會議;

5、負(fù)責(zé)協(xié)助市場人員在開發(fā)服務(wù)客戶的環(huán)節(jié)中,進(jìn)行公司產(chǎn)品服務(wù)的宣講培訓(xùn);

6、協(xié)助營業(yè)部經(jīng)理,完成其他促進(jìn)市場開發(fā)的工作。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,有銷售、市場、培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、有一定的會務(wù)組織經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)演講經(jīng)驗(yàn)或主持經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉office辦公軟件,擅長PPT制作

4、較佳的理解能力、邏輯思維能力、溝通表達(dá)能力、演講能力;

5、具備的組織協(xié)調(diào)能力和實(shí)施執(zhí)行的能力;

6、較強(qiáng)的抗壓能力、情緒控制能力。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)零售業(yè)務(wù)總部年度目標(biāo)任務(wù),組織制定年度營銷計(jì)劃;

2、組織做好營銷方案市場調(diào)研、可行性研究分析,為決策提供依據(jù);

3、編制營銷方案及費(fèi)用預(yù)算,并負(fù)責(zé)方案的組織、推廣和實(shí)施工作;

4、負(fù)責(zé)做好業(yè)務(wù)政策宣講、解讀及業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作;

5、負(fù)責(zé)對營銷方案執(zhí)行情況進(jìn)行評估、分析并提出優(yōu)化建議;

6、負(fù)責(zé)協(xié)同開展路演,協(xié)助制作標(biāo)書,協(xié)調(diào)處理市場營銷過程中需公司審批的特殊事項(xiàng);

7、負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)總部下屬各業(yè)務(wù)部門季度、年度業(yè)績考核工作;

8、負(fù)責(zé)搜集行業(yè)政策、競爭對手等信息,分析市場發(fā)展趨勢;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。

任職要求:

1、金融、營銷、管理等本科及以上學(xué)歷,35歲以下,具有證券、期貨行業(yè)3年以上類似工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

2、熟悉證券期貨行業(yè)市場開發(fā)工作,了解證券、期貨相關(guān)法律法規(guī);

3、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力和組織計(jì)劃能力;

4、具備期貨從業(yè)資格。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、通過多種模式、渠道和市場活動,開發(fā)潛在渠道客戶及高凈值客戶群;

2、協(xié)助直接領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)市場活動及業(yè)務(wù)渠道,負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、策劃以及撰寫整體營銷方案、宣傳活動方案等;

3、分析客戶的理財(cái)需求,幫助客戶制定資產(chǎn)配置方案并提供理財(cái)建議;

4、積極邀約客戶參加公司舉辦的客戶沙龍及客戶回饋活動,及時(shí)收集并處理客戶的反饋意見,維護(hù)客戶關(guān)系,不斷為客戶提優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù);

5、對公司理財(cái)產(chǎn)品能夠全力宣傳、推廣、銷售,完成每月的銷售目標(biāo)。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有證券、基金、信托等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、對金融行業(yè)感興趣,熱愛做銷售,有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)及良好的人際關(guān)系(個(gè)人能力較強(qiáng)或人脈資源較廣者可適當(dāng)放寬條件);

3、有極強(qiáng)的中高端客戶市場開發(fā)能力以及良好溝通能力,能夠完成公司業(yè)務(wù)的拓展、產(chǎn)品的銷售和客戶維護(hù);

4、能夠承受一定的工作壓力。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)營業(yè)部日常經(jīng)營管理工作;

2、制定和落實(shí)營業(yè)部每周、月、季、年度的工作計(jì)劃,保證順利完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)對市場營銷管理模式、辦法、手段等進(jìn)行研究、改進(jìn)和學(xué)習(xí),配合公司總部對營業(yè)部工作人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核、評比、激勵、推薦和評價(jià);

4、負(fù)責(zé)協(xié)助制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部年度工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù);

5、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)刂鞴懿块T及工商稅務(wù)等部門的溝通與協(xié)調(diào)。

任職要求:

1、男女不限,金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2、具有證券、期貨行業(yè)1年以上類似工作經(jīng)驗(yàn),熟悉期貨相關(guān)法律法規(guī)及當(dāng)?shù)厥袌鰳I(yè)務(wù)特點(diǎn);

3、具有較強(qiáng)的管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力及執(zhí)行力;

4、具有期貨從業(yè)資格;

5、與當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門保持良好的關(guān)系,有廣泛的客戶資源,可引進(jìn)優(yōu)秀業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。

篇2:期貨市場開發(fā)人員崗位工作職責(zé)

簡介:市場開發(fā)(MarketDevelopment)就是企業(yè)把現(xiàn)有產(chǎn)品銷售到新的市場,以求市場范圍不斷擴(kuò)大,增加銷售量。它是在現(xiàn)有的產(chǎn)品在原來的市場上無法進(jìn)一步滲透的情況下采取的一種發(fā)展戰(zhàn)略,一般適用于產(chǎn)品的成熟后期和衰退期。市場開發(fā)的形式主要有兩種:一是開發(fā)新的目標(biāo)市場,為新的顧客群提供服務(wù);二是擴(kuò)展市場區(qū)域,即從一個(gè)區(qū)域市場擴(kuò)展到另一個(gè)區(qū)域市場,如從城市市場擴(kuò)展到農(nóng)村市場、從國內(nèi)市場擴(kuò)展到國外市場等。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司新開發(fā)客戶維護(hù)和周邊市場開發(fā);

2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

3、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職要求:

1、專科以上學(xué)歷(金融/經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)),對期貨行業(yè)充滿熱情;

2、通過期貨從業(yè)資格考試,具有期貨或證券行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,能夠承受一定的工作壓力;

3、具備良好的心理素質(zhì)、溝通能力和客戶服務(wù)意識;

4、具有良好銷售技能和團(tuán)隊(duì)合作精神。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助營業(yè)部經(jīng)理負(fù)責(zé)梯隊(duì)建設(shè),日常管理;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助營業(yè)部經(jīng)理定期召開部門會議,形成及時(shí)溝通、反饋、總結(jié)的正向循環(huán)流程,并撰寫會議紀(jì)要留檔;

3、負(fù)責(zé)總部通知、政策等內(nèi)容的宣導(dǎo),產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)等內(nèi)容的培訓(xùn);

4、負(fù)責(zé)根據(jù)營業(yè)部發(fā)展規(guī)劃,緊抓市場熱點(diǎn),積極組織市場會議;

5、負(fù)責(zé)協(xié)助市場人員在開發(fā)服務(wù)客戶的環(huán)節(jié)中,進(jìn)行公司產(chǎn)品服務(wù)的宣講培訓(xùn);

6、協(xié)助營業(yè)部經(jīng)理,完成其他促進(jìn)市場開發(fā)的工作。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,有銷售、市場、培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、有一定的會務(wù)組織經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)演講經(jīng)驗(yàn)或主持經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉office辦公軟件,擅長PPT制作

4、較佳的理解能力、邏輯思維能力、溝通表達(dá)能力、演講能力;

5、具備的組織協(xié)調(diào)能力和實(shí)施執(zhí)行的能力;

6、較強(qiáng)的抗壓能力、情緒控制能力。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)零售業(yè)務(wù)總部年度目標(biāo)任務(wù),組織制定年度營銷計(jì)劃;

2、組織做好營銷方案市場調(diào)研、可行性研究分析,為決策提供依據(jù);

3、編制營銷方案及費(fèi)用預(yù)算,并負(fù)責(zé)方案的組織、推廣和實(shí)施工作;

4、負(fù)責(zé)做好業(yè)務(wù)政策宣講、解讀及業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作;

5、負(fù)責(zé)對營銷方案執(zhí)行情況進(jìn)行評估、分析并提出優(yōu)化建議;

6、負(fù)責(zé)協(xié)同開展路演,協(xié)助制作標(biāo)書,協(xié)調(diào)處理市場營銷過程中需公司審批的特殊事項(xiàng);

7、負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)總部下屬各業(yè)務(wù)部門季度、年度業(yè)績考核工作;

8、負(fù)責(zé)搜集行業(yè)政策、競爭對手等信息,分析市場發(fā)展趨勢;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。

任職要求:

1、金融、營銷、管理等本科及以上學(xué)歷,35歲以下,具有證券、期貨行業(yè)3年以上類似工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

2、熟悉證券期貨行業(yè)市場開發(fā)工作,了解證券、期貨相關(guān)法律法規(guī);

3、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力和組織計(jì)劃能力;

4、具備期貨從業(yè)資格。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、通過多種模式、渠道和市場活動,開發(fā)潛在渠道客戶及高凈值客戶群;

2、協(xié)助直接領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)市場活動及業(yè)務(wù)渠道,負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、策劃以及撰寫整體營銷方案、宣傳活動方案等;

3、分析客戶的理財(cái)需求,幫助客戶制定資產(chǎn)配置方案并提供理財(cái)建議;

4、積極邀約客戶參加公司舉辦的客戶沙龍及客戶回饋活動,及時(shí)收集并處理客戶的反饋意見,維護(hù)客戶關(guān)系,不斷為客戶提優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù);

5、對公司理財(cái)產(chǎn)品能夠全力宣傳、推廣、銷售,完成每月的銷售目標(biāo)。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具有證券、基金、信托等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、對金融行業(yè)感興趣,熱愛做銷售,有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)及良好的人際關(guān)系(個(gè)人能力較強(qiáng)或人脈資源較廣者可適當(dāng)放寬條件);

3、有極強(qiáng)的中高端客戶市場開發(fā)能力以及良好溝通能力,能夠完成公司業(yè)務(wù)的拓展、產(chǎn)品的銷售和客戶維護(hù);

4、能夠承受一定的工作壓力。

市場開發(fā)人員崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)營業(yè)部日常經(jīng)營管理工作;

2、制定和落實(shí)營業(yè)部每周、月、季、年度的工作計(jì)劃,保證順利完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)對市場營銷管理模式、辦法、手段等進(jìn)行研究、改進(jìn)和學(xué)習(xí),配合公司總部對營業(yè)部工作人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核、評比、激勵、推薦和評價(jià);

4、負(fù)責(zé)協(xié)助制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部年度工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù);

5、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)刂鞴懿块T及工商稅務(wù)等部門的溝通與協(xié)調(diào)。

任職要求:

1、男女不限,金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

2、具有證券、期貨行業(yè)1年以上類似工作經(jīng)驗(yàn),熟悉期貨相關(guān)法律法規(guī)及當(dāng)?shù)厥袌鰳I(yè)務(wù)特點(diǎn);

3、具有較強(qiáng)的管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力及執(zhí)行力;

4、具有期貨從業(yè)資格;

5、與當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門保持良好的關(guān)系,有廣泛的客戶資源,可引進(jìn)優(yōu)秀業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。

篇3:高級開發(fā)人員崗位職責(zé)

高級/Web開發(fā)人員(Senior/WebDeveloper)南華早報(bào)上海滬盈廣告有限公司,滬盈職責(zé)描述:

Web開發(fā)人員-前端

工作職責(zé):

●在開發(fā)團(tuán)隊(duì)中開展新的和現(xiàn)有的Drupal和Node.js,并負(fù)責(zé)構(gòu)建用戶界面和前端可交付成果

●為現(xiàn)有數(shù)字資產(chǎn)提供運(yùn)營支持

●在嚴(yán)格的交貨時(shí)間內(nèi)編寫高質(zhì)量的代碼

●在啟動和部署任務(wù)上協(xié)調(diào)功能區(qū)域

●構(gòu)建可重用的代碼和庫以供將來使用,并確保UI/UX設(shè)計(jì)的技術(shù)可行性

●優(yōu)化應(yīng)用程序以實(shí)現(xiàn)最大速度和可擴(kuò)展性

Web開發(fā)人員-后端

工作職責(zé):

●在開發(fā)團(tuán)隊(duì)中開展新的和現(xiàn)有的Drupal構(gòu)建工作

●為現(xiàn)有數(shù)字資產(chǎn)提供運(yùn)營支持

●在嚴(yán)格的交貨時(shí)間內(nèi)編寫高質(zhì)量的代碼

●在啟動和部署任務(wù)上協(xié)調(diào)功能區(qū)域

WebDeveloper-Front-end

JobResponsibilities:

●WorkwithinthedevelopmentteamonnewandexistingDrupalandNode.jsandresponsibleforbuildingtheuser-interface&frontenddeliverable

●Provideoperationalsupporttoexistingdigitalproperties

●Writehighqualitycodewithintightdeliverytimelines

●Co-ordinatewithfunctionalareasonlaunchanddeploymenttasks

●BuildreusablecodeandlibrariesforfutureuseandensurethetechnicalfeasibilityofUI/UXdesigns

●Optimizeapplicationformaximumspeedandscalability

WebDeveloper-Back-end

JobResponsibilities:

●WorkwithinthedevelopmentteamonnewandexistingDrupalbuilds

●Provideoperationalsupporttoexistingdigitalproperties

●Writehighqualitycodewithintightdeliverytimelines

●Co-ordinatewithfunctionalareasonlaunchanddeploymenttasks

任職要求:

●擁有軟件工程,計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)學(xué)科的學(xué)位,至少有3年的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

●對搜索引擎優(yōu)化(SEO)有深入的了解。在解決跨瀏覽器兼容性問題和遵守W3C標(biāo)準(zhǔn)方面經(jīng)驗(yàn)豐富

●獨(dú)特的解決問題和分析能力;靈活,積極主動,能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中工作

●團(tuán)隊(duì)合作精神,自我激勵,精力充沛,熱衷于探索新技術(shù)

●良好的人際交往能力,良好的英語書面和口語能力

●具有更多經(jīng)驗(yàn)的候選人將被視為高級Web開發(fā)人員

Web開發(fā)人員-前端:

-JavaScript專業(yè)知識(vue.js/React.js/Angular.js/Node.js),CSS3和HTML5

-熟練掌握客戶端腳本和JavaScript框架,包括jQuery,異步請求處理,部分頁面更新和AJAX。熟練掌握服務(wù)器端腳本和JavaScript框架,包括帶有Express,CasperJS或其他測試套件的Node.js

-基本了解服務(wù)器端CSS預(yù)處理平臺,例如LESS和SASS

-在Drupal和PHP上實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。

Web開發(fā)人員-后端:

-在Drupal上實(shí)施項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)是一個(gè)優(yōu)勢

-熟悉Linux,Apache,PHP,JavaScript(DHTML,AJAX),CSS和HTML。

●DegreeholderinSoftwareEngineering,ComputerScienceorrelateddisciplinewithminimum3yearsofdevelopmentexperience

●PossessesasolidunderstandingofSearchEngineOptimization(SEO).ExperiencedinresolvingcrossbrowsercompatibilityissuesandadheringtoW3Cstandards

●Distinctiveproblemsolvingandanalyticalskills;flexible,proactiveandabilitytoworkunderfast-pacedenvironment

●Teamplayerwhoisself-motivated,energeticandpassionateaboutexploringnewtechnology

●StronginterpersonalcommunicationskillswithgoodcommandofwrittenandspokenEnglish

●CandidatewithmoreexperiencewouldbeconsideredasSeniorWebDeveloper

WebDeveloper-Front-end:

-ExpertiseinJavaScript(vue.js/React.js/Angular.js/Node.js),CSS3andHTML5

-Proficientunderstandingofclient-sidescriptingandJavaScriptframeworks,includingjQuery,asynchronousrequesthandling,partialpageupdates,andAJAX.Proficientunderstandingofserver-sidescriptingandJavaScriptframeworks,includingNode.jswithExpress,CasperJSorothertestsuites

-Basicunderstandingofserver-sideCSSpre-processingplatforms,suchasLESSandSASS

-ExperienceinimplementingprojectsonDrupalandPHP.

●WebDeveloper-Back-end:

-ExperienceinimplementingprojectsonDrupalisanadvantage

-WorkingknowledgeofLinux,Apache,PHP,JavaScript(DHTML,AJAX),CSSandHTML.