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賓館酒店管理職位說明書

2024-07-11 閱讀 3641

崗位描述:

1、酒店全面運營管理;

2、達成年度運營目標;

3、培養酒店管理團隊;

4、制定發展規劃。

任職資格:

1、大專以上學歷,二年以上酒店前臺或客房主管工作經驗;

2、有酒店籌建經驗;

3、開拓創新能力;

4、誠實守信;

5、熱愛酒店管理事業;

6、有親和力。

篇2:崗位說明書:酒店管理公司招商專員

酒店管理公司招商專員崗位說明書

崗位名稱:招商專員崗位代碼:LWGL-**---**

所屬部門:開發部晉升方向:開發經理崗位等級:專員

直屬上級:開發經理直管下級間接管轄

薪金標準填寫日期核準人

崗位概要搜索關于酒店物業的招商,調查當地相關地價,保證公司物業的租賃費用與周期最優。

崗位職責對負責區域進行調研,在商圈內進行新址的評估;

負責招商物業的談判工作及完成相關流程;

完成招商物業的各類資料準備工作;

招商合同前期的準備及存檔工作;

完成上級主管臨時布置的工作;

在完成物業招商后,參與開發部工作。

權責范圍權力:

1.協助開發經理制定完成招商部工作流程;

2.在開發經理規定的期限內完成公司布置的招商任務;

3.在開發經理授權后與租賃人洽談招商合同;

責任:

1.必須對公司項目的信息進行保密;

2.為公司運營做到最小的成本控制;

任職資格性別不限年齡22-35學歷高中以上婚姻不限籍貫不限

技能房地產開發、房地產中介、招商租賃及銷售語言中文

教育背景:高中以上學歷,房地產及市場招商相關專業;

培訓經歷:

經驗:一年以上相關工作經驗;

技能技巧:房產中介、地產開發、招商租賃及銷售;

個性特征:性格開朗,有良好的溝通能力;較強的邏輯思維能力及吃苦耐勞的精神;

篇3:崗位說明書:酒店管理公司加盟專員

酒店管理公司加盟專員崗位說明書

崗位名稱:加盟專員崗位代碼:LWGL-**---**

所屬部門:開發部晉升方向:開發經理崗位等級:專員

直屬上級:開發經理直管下級:無間接管轄:

薪金標準填寫日期核準人

崗位概要搜索關于酒店物業的信息,調查當地相關地價,保證公司加盟店數及周期。

崗位職責對負責區域進行調研,在商圈內進行新址的調研與評估;

開發有經營潛力的新址,負責新址談判工作及完成相關流程;

完成新址各類資料準備工作;

與業主保持聯系和協調后期各項服務工作;

加盟合同前期的準備及存檔工作;

完成上級主管臨時布置的工作;

權責范圍權力:

1.協助開發經理制定完成加盟部工作流程;

2.在開發經理規定的期限內完成公司布置的開發任務;

3.在開發經理授權后與業主洽談加盟合同;

責任:

1.必須對公司項目的信息進行保密;

2.為公司運營做到最小的成本控制;

任職資格性別不限年齡22-35學歷高中以上婚姻不限籍貫不限

技能房地產開發、房地產中介、招商租賃及銷售語言中文

教育背景:高中以上學歷,房地產及市場開發專業;

培訓經歷:

經驗:一年以上相關工作經驗;

技能技巧:房產中介、地產開發、招商租賃及銷售;

個性特征:性格開朗,有良好的溝通能力;較強的邏輯思維能力及吃苦耐勞的精神;