度假村布草房主管崗位職責

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主題:布草房主管崗位職責

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A、素質標準

一、具有酒店同等職位三年以上管理經驗。

二、有一定的裁剪技能及各種面料,布料的識別能力。

三、了解酒店財務制度及各種制服布草的采購成本。

四、有一定的寫作及閱讀能力。

B、崗位職責

通過對制服布草服務員的合理安排,做好制服和更換、更新、縫補、保存等工作。

一、督導下屬員工,嚴格遵守酒店的各項規章制度,按照制服的發放規定進行發放。

二、檢查驗收交付洗衣房洗滌的制服。

三、負責每月盤點后制定各項制服的報損、領用及更新計劃。及時補充倉庫,合理控制報損。

四、對離職員工的制服進行核查驗收。

五、為各部門新員工制服訂做提供專業意見。

六、督導員工做好縫補工作。

七、安排下屬員工的班次,檢查員工的工作表現。

八、對下屬員工進行業務及紀律培訓,強化服務意識和提高工作質量。

九、參加工作例會,提出合理化意見。

十、完成上級分配的其他工作任務。

篇2:某酒店布草房主管職責

酒店布草房主管職責

(1)根據酒店客房(床位)數量,核定各種布草的需要量和各種布草的替補率。保證布草能滿足周轉需要。

(2)檢查實物擺放、庫容、賬目登記是否符合要求。監督按手續辦理布草進行。

(3)不斷完善庫房管理制度及崗位責任。

(4)督促做好防火安全工作。保證布草符合衛生質量要求。

(5)培訓員工掌握庫房管理的基本功。

(6)做好報廢布草的回收再利用工作。

(7)負責員工工作情況的記錄、考評工作。