北京區域銷售經理(可異地招聘、異地辦公)崗位職責:

1、快速熟悉公司產品,并能通過培訓自行編寫和整合客戶方案;

2、開發新客戶,完成團隊指標。

3、長期維護客戶關系,深度開發客戶和客戶身邊的資源。

4、收集和分析市場數據,并定期反饋最新信息。

5、良好的溝通能力。

6、渠道銷售、汽車行業、公交系統等工作經驗者優先;

任職要求:

1、結果導向,大專以上學歷,1年以上工作經驗。熱愛銷售,勇于挑戰。

2、敬業,性格開朗陽光,正能量,抗壓能力及自我調節能力;為人積極、熱情,有責任心,能夠適應全國各地的銷售業務出差。

3、有工程師、渠道銷售(加盟代理)、客服經驗者優先考慮。

4、有汽車、交通運輸、房地產、市政公交、汽車租賃、電動汽車充電樁、電力輸配電等行業優先考慮。

5、具備客戶溝通、談判、簽約及競爭對手分析能力,具備優秀的文案策劃能力。

6、具有優秀的團隊意識和大局觀,能夠與公司共同拼搏,創造事業。

篇2:新能源汽車市場與戰略經理崗位職責

新能源汽車市場與戰略經理職責描述:

1)產品型譜與生命周期規劃與管理:跟蹤行業、競爭對手的產品發展戰略、技術發展動態,前瞻性進行創新類產品的規劃,進行公司中長期型譜和產品生命周期規劃與管理;

2)產品銷量與價格規劃與管理:跟蹤行業、競爭對手的產品定價策略,制定公司產品的整體定價策略,年度滾動進行價格策略的審視與修訂;結合公司的產品型譜,進行銷量的整體規劃與統籌,為公司的中長期產品戰略目標提供數據支持;

3)產品節點輸出物審議:結合公司的中長期產品戰略規劃要求,對開發的新產品進行戰略符合度、市場符合度、產品競爭力綜合判斷、評審。

4)市場新能源整車及零部件信息搜集,國家政策解讀,對市場3-5年內市場需求趨勢有明確判斷

任職要求:

1.教育背景:碩士及以上學歷;車輛、機械、自動化、計算機、電力電子等專業優先。

2.工作經驗:5年以上新能源汽車及新能源零部件總成領域從事戰略研究、技術規劃和創新項目管理工作經驗。

3.知識技能:

1)熟悉新能源汽車領域相關技術;

2)熟悉新能源汽車戰略研究相關方法和工具;

3)熟悉技術規劃相關方法;

4)熟悉創新項目管理相關方法和流程;

5)能夠通過對國家新能源政策的解讀,制定產品開發信息。

4.素質要求:敏銳的市場洞察力、戰略性思維、系統整合能力,善于捕捉前瞻技術和預見未來趨勢。具有數據處理、信息整合能力、戰略性思維及團隊精神。

篇3:新能源汽車銷售經理崗位職責

新能源汽車展銷售經理崗位要求:

1、專科以上學歷,3年以上實際大客戶銷售工作經驗,有汽車行業經驗/行業客戶服務經驗者,并且有新能源汽車行業資源。

2、具有極強的事業心,能夠適應高強度工作。

3、具有較強的執行能力和溝通能力。

4、有豐富的商務攻關、談判、與項目策劃方面的經驗;

5、工作激情,具備一線奮斗精神,認同公司核心價值觀;能接受公司跨區域分派,客戶公關能力和拓展能力強,能在關鍵時刻完成公司下達的攻堅戰。

崗位職責:

1、執行總體發展的計劃以及市場戰略,營業戰略。

2、實施公司各項管理制度,完成公司訂立的銷售目標;

3、組織銷售會議和指導業務人員開展工作;

4、建立并持續維護客戶關系,負責客戶潛在及延展性需求的實現;

5、負責大客戶攻關與項目運作;

6、協調客戶需求滿足程度以及潛在需求,發掘新的銷售機會。

7、大客戶的開拓,完成部門定期下達的各項業務指標;能夠完成業績KPI考核;

8、與現有客戶維持良好關系,挖掘老客戶潛力,并持續開拓潛在客戶;

9、負責渠道開拓與推廣,完成公司的渠道拓展計劃;

10、管理及維護現有渠道,確保與各渠道溝通順暢,完成客戶開拓目。