面試通知書
招聘面試通知書
▁▁▁▁先生(小姐)：
經我公司初步挑選，您的學識、經歷給我們留下良好的印象，為了彼此進一步的了解，現榮幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁時到公司參加面試。如您時間上不方便，請事先以電話與_____先生(小姐)聯系。
公司地址：臨汾市北外環冷庫鐵道口糧油批發市場
電話：
xx市xx工貿有限公司人力資源部
年 月 日
篇2:隱患整改指令書通知書制度
隱患整改指令(通知)書是在生產活動中,消除安全隱患,保證安全生產,及時解決問題的一種手段。是廠領導授權生產部,進行安全生產檢查監督,限期解決不安全因素的行政命令。
1、根據崗位工人和管理人員對安全生產上的合理化建議,尤其是存在的事故隱患問題,生產部及時給有關單位下達“事故隱患整改指令書”,以限期解決隱患。有關單位要認真研究,及時落實。
2、相關單位接到“指令書”后,在整改過程中如遇有設備、物資、技術、人力等方面的困難時,相關部門必須給予大力支持,不得推諉、拖延,否則產生不良后果,將追究相關部門責任。
3、“指令書”下達后,生產部要深入現場檢查掌握情況,對解決問題及時的單位和個人要給予表揚,對事故隱患不能按期解決的單位和有關人員,要分析原因、追究責任,并及時向主管廠領導匯報。
4、“指令書”的實施具體落實由車間主任或部室長負責。
5、治理比較重大的隱患,需要廠領導安排的,車間主任要及時提請廠領導在例會上安排,安排后的落實責任即由接受任務的單位負責。
6、負責接待的人員必須對外來人員不安全行為要立即制止,并帶領其行走安全通道。
7、負責接待的人員必須按廠規定對外來人員提出勞保用品穿戴規范的要求,否則謝絕進入現場。
8、負責接待的人員未經許可不得對外來人員泄露本廠技術資料、秘密文件等。
篇3:員工辭退勸退通知書表
| 員工辭退、勸退通知書 | |||||||||
| 致:部門□辭退□勸退 | |||||||||
| 由：部經理：日期：年月日 | |||||||||
| 員工姓名 | 部門職位 | 入職時間 | 要求離職時間 | ||||||
| 原因 | 部門經理簽字： | ||||||||
| 日期：年月日 | |||||||||
| 綜合部意見 | 部門經理簽字： | ||||||||
| 日期：年月日 | |||||||||
| 總經理意見 | 總經理簽字： | ||||||||
| 日期：年月日 | |||||||||
| 員工辭退、勸退通知書 | |||||||||
| 致:部門□辭退□勸退 | |||||||||
| 由：部經理：日期：年月日 | |||||||||
| 員工姓名 | 部門職位 | 入職時間 | 要求離職時間 | ||||||
| 原因 | 部門經理簽字： | ||||||||
| 日期：年月日 | |||||||||
| 綜合部意見 | 部門經理簽字： | ||||||||
| 日期：年月日 | |||||||||
| 總經理意見 | 總經理簽字： | ||||||||
| 日期：年月日 | |||||||||