生鮮副總崗位職責

職責描述:

1、負責生鮮區各項業務操作符合公司的流程和制度;

2、負責整個生鮮的日常運營和管理工作;負責生鮮區預算的達成,并根據預算制定分階段銷售計劃;負責生鮮區關鍵業務指標的達成;制定生鮮區的工作計劃;

3、確保生鮮區的商品陳列符合標準,確保生鮮區的標識使用符合公司VI識別系統的標準;

4、積極跟進顧客建議的落實,合理處理顧客投訴,以顧客為導向,有效地提高生鮮區的服務水平;

5、確保生鮮區訂貨合理,商品貨源充足,滿足銷售需要,同時庫存合理準確;確保生鮮區的生產、操作過程符合公司規定和國家法規,商品符合衛生、質量標準;開發新品,提高商品品質。

任職資格:

1、2年以上大型賣場或精品超市生鮮管理經驗,至少兩個部門經理崗位管理經驗;

2、熟悉生鮮的業務流程、營運標準;熟悉公司的規章制度;

3.、了解生鮮商品的流通渠道;了解生鮮區功能規劃及設備配置;

4.、具有良好的領導力和團隊建設能力;具備良好的目標管理能力和計劃控制能力。

生鮮副總崗位

篇2:生鮮員工崗位職責

銷售總監(員工福利、生鮮電商平臺、快消)崗位職責:

1、全面把握公司產品的市場狀況,了解同業競爭策略與消費有效需求,為公司產品的市場定位提供科學決策依據;

2、提供銷售數據分析報告、日常報表分析,為管理層戰略制定提供數據支持;

3、參與制訂大客戶銷售戰略,根據銷售戰略制訂公司銷售策略和計劃,并組織實施;

4、定期對市場環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整銷售策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成銷售目標和銷售計劃;

5、全面負責銷售部門團隊建設,激勵組織,優化隊伍結構;完成公司銷售目標;

6、負責對營銷人員進行業務指導和專業培訓,落實公司各項營銷推廣活動;

7、維護好老客戶資源,積極開拓新的銷售渠道和目標客戶。

8、負責協調銷售部與公司其他部門之間的工作關系;

9、不斷完善銷售工作流程、管理制度;

10、每周、每月陪同銷售人員對客戶進行拜訪,找出問題,提出改善措施、方法,提升拜訪效率。

11、完成領導交辦的其他工作。

如家樂福、麥德龍、日用食品快消等,有員工福利及生鮮電商銷售經驗,從目前市場做員工福利、生鮮電商平臺及大型商超或商場做TOB客戶(客戶群是企業,不是消費者);

任職資格:

1、本科及以上學歷,具有豐富的管理經驗,5年以上相近管理崗位工作經驗;

2、具有敏銳的市場洞察力和準確的業務分析能力,至少在生鮮行業有3年以上工作經驗;

3、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維;

4、指導、鼓勵下級,有辦法提升下級的工作效果和工作效率;

5、有非常強的溝通談判能力,為公司發展爭取商業利益;

6、對下屬的工作進行評價并協助制定和實施績效改善計劃;

7、自覺嚴謹、公正律己、良好的團隊合作精神,較強的觀察力和應變能力。崗位職責:

1、全面把握公司產品的市場狀況,了解同業競爭策略與消費有效需求,為公司產品的市場定位提供科學決策依據;

2、提供銷售數據分析報告、日常報表分析,為管理層戰略制定提供數據支持;

3、參與制訂大客戶銷售戰略,根據銷售戰略制訂公司銷售策略和計劃,并組織實施;

4、定期對市場環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整銷售策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成銷售目標和銷售計劃;

5、全面負責銷售部門團隊建設,激勵組織,優化隊伍結構;完成公司銷售目標;

6、負責對營銷人員進行業務指導和專業培訓,落實公司各項營銷推廣活動;

7、維護好老客戶資源,積極開拓新的銷售渠道和目標客戶。

8、負責協調銷售部與公司其他部門之間的工作關系;

9、不斷完善銷售工作流程、管理制度;

10、每周、每月陪同銷售人員對客戶進行拜訪,找出問題,提出改善措施、方法,提升拜訪效率。

11、完成領導交辦的其他工作。

如家樂福、麥德龍、日用食品快消等,有員工福利及生鮮電商銷售經驗,從目前市場做員工福利、生鮮電商平臺及大型商超或商場做TOB客戶(客戶群是企業,不是消費者);

任職資格:

1、本科及以上學歷,具有豐富的管理經驗,5年以上相近管理崗位工作經驗;

2、具有敏銳的市場洞察力和準確的業務分析能力,至少在生鮮行業有3年以上工作經驗;

3、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維;

4、指導、鼓勵下級,有辦法提升下級的工作效果和工作效率;

5、有非常強的溝通談判能力,為公司發展爭取商業利益;

6、對下屬的工作進行評價并協助制定和實施績效改善計劃;

7、自覺嚴謹、公正律己、良好的團隊合作精神,較強的觀察力和應變能力。

篇3:生鮮部主管崗位職責

生鮮部主管北京華聯綜合超市有限公司西北大區蘭州華聯綜合超市有限公司,華聯綜合崗位職責:

1.保證生鮮食品的品質良好,包裝完好;

2.保證人員、銷售區域、設備、操作間、冷庫等區域的清潔衛生達標;

3.指導對冷庫、冷柜和其它設備的正確使用和合理保養;

4.安全操作,安全用電、煤氣;

5.訂貨合理、及時,補貨及時,排面美觀豐滿;

6.控制損耗和庫存量,提高銷售業績;

7.組織實施盤點,并做盤點分析;

8.調查市場、了解競爭對手,及時調整商品結構與品項。

主要工作:

1.合理安排人力,做好排班表,人員考勤,著裝,衛生清潔的檢查;

2.每日驗貨、收貨;

3.商品的補貨、理貨、缺貨檢查;

4.商品品質、包裝的檢查;

5.破包裝、零星物品的及時回收和檢查;

6.負責發送永續訂單及庫存控制;

7.有效控制損耗做好損耗品的每日登記;

8.設備清潔衛生的檢查;

9.確保各種用具的歸位;

10.冷庫、冷柜溫度的控制;

11.確保專業設備的安全操作,確保工作環境及員工的個人安全。