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團(tuán)建銷售崗位職責(zé)描述崗位要求

2024-07-29 閱讀 7592

職位描述

大象要出發(fā)一個高端的旅行平臺,探尋小眾出游路線,活動路線包括北京周邊、國內(nèi)長線、東南亞國際線路。旅行攻略、同城活動、企業(yè)團(tuán)建、素質(zhì)拓展等;旨在為用戶提供便捷、特色的出行服務(wù),鼓勵更多的人從旅行中找回自我,擺脫宅男宅女生活

我們是一個顏值高到爆表,業(yè)余生活浪到不要,工作起來什么都要好的團(tuán)隊

靠譜是我們的準(zhǔn)則,認(rèn)真是我們的態(tài)度

一群天生就會浪的熱血青年人在做一件偉大的事

我們以客戶為中心,提供真誠精細(xì)的服務(wù)

大象鼓勵每一位員工的積極發(fā)展,平等交流,互相成長

崗位職責(zé)

1.客服手機微信銷售維護(hù)轉(zhuǎn)介紹。

2.企業(yè)拜訪

3.企業(yè)hr會議參加。

4.電話銷售

5.配合策劃完成客戶體驗

技能要求:

(1)具備周邊景區(qū)熟悉,玩法開拓。

(2)溝通和銷售能力

薪資條件

1、晉升薪資面議(正式員工底薪3.5K起+高提成,月平均綜合收入4K—13K)

2、實習(xí)生工資面議。

篇2:團(tuán)建布點試驗重點方向

團(tuán)建布點試驗重點方向

一、綜合類

1、完善基層“黨建帶團(tuán)建”工作機制與工作載體

2、構(gòu)建覆蓋全體青年的團(tuán)的基層組織網(wǎng)絡(luò)

3、探索利用信息網(wǎng)絡(luò)為載體加強團(tuán)的建設(shè)和工作

4、探索團(tuán)組織參與社會建設(shè)的有效途徑和載體

5、探索團(tuán)組織服務(wù)青年民生的項目和機制

二、基層團(tuán)建創(chuàng)新類

1、實施基層團(tuán)建基礎(chǔ)工程

2、創(chuàng)新形式過好團(tuán)的組織生活

3、有效激發(fā)傳統(tǒng)領(lǐng)域團(tuán)組織活力

4、開展團(tuán)支部“一團(tuán)一品”建設(shè)

5、規(guī)模以上非公有制企業(yè)團(tuán)建創(chuàng)新

6、新社會組織團(tuán)建創(chuàng)新(以律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、社區(qū)自發(fā)組織等為重點)

7、青年社團(tuán)、青年自組織骨干的培養(yǎng)和凝聚

8、深化區(qū)域化團(tuán)建、網(wǎng)格化團(tuán)建,探索團(tuán)組織間互聯(lián)互補互動新機制

三、團(tuán)員、團(tuán)干部隊伍建設(shè)類

1、建立健全團(tuán)員意識教育長效機制

2、建立健全流動團(tuán)員服務(wù)管理機制

3、“推優(yōu)”工作創(chuàng)新(推薦制、公示制、票決制、責(zé)任追究制等)

4、完善團(tuán)干部協(xié)管制度

5、優(yōu)化團(tuán)干部成長的政策環(huán)境

6、建立健全團(tuán)干部教育培訓(xùn)體制機制

7、實施青年人才資源開發(fā)(范文先生網(wǎng))

四、團(tuán)內(nèi)民主建設(shè)類

1、探索基層團(tuán)務(wù)公開機制

2、完善團(tuán)的代表大會制度(如團(tuán)的代表大會代表任期制、團(tuán)的代表大會常任制等)

3、加強團(tuán)的委員會建設(shè)和探索全委會工作機制

4、團(tuán)內(nèi)選舉制度創(chuàng)新(如基層團(tuán)委班子直選、候選人提名制度與選舉方式創(chuàng)新等)

篇3:團(tuán)建銷售崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述

大象要出發(fā)一個高端的旅行平臺,探尋小眾出游路線,活動路線包括北京周邊、國內(nèi)長線、東南亞國際線路。旅行攻略、同城活動、企業(yè)團(tuán)建、素質(zhì)拓展等;旨在為用戶提供便捷、特色的出行服務(wù),鼓勵更多的人從旅行中找回自我,擺脫宅男宅女生活

我們是一個顏值高到爆表,業(yè)余生活浪到不要,工作起來什么都要好的團(tuán)隊

靠譜是我們的準(zhǔn)則,認(rèn)真是我們的態(tài)度

一群天生就會浪的熱血青年人在做一件偉大的事

我們以客戶為中心,提供真誠精細(xì)的服務(wù)

大象鼓勵每一位員工的積極發(fā)展,平等交流,互相成長

崗位職責(zé)

1.客服手機微信銷售維護(hù)轉(zhuǎn)介紹。

2.企業(yè)拜訪

3.企業(yè)hr會議參加。

4.電話銷售

5.配合策劃完成客戶體驗

技能要求:

(1)具備周邊景區(qū)熟悉,玩法開拓。

(2)溝通和銷售能力

薪資條件

1、晉升薪資面議(正式員工底薪3.5K起+高提成,月平均綜合收入4K—13K)

2、實習(xí)生工資面議。