教導(dǎo)主任崗位目標(biāo)責(zé)任書

一、職責(zé)

　　1、主持教導(dǎo)處的全面工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家制定的《教學(xué)計劃》、《課程標(biāo)準(zhǔn)》。負(fù)責(zé)制訂教學(xué)教研各項制度、學(xué)期計劃、考評方案，并組織計劃的實施、檢查，期末進行總結(jié)。全面完成教學(xué)任務(wù)，提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。積極探索課堂教學(xué)新模式，創(chuàng)建課堂教學(xué)特色。

　　2、負(fù)責(zé)全權(quán)安排校內(nèi)外各項教學(xué)教研活動。做好與教研室等部門的協(xié)調(diào)工作，與外校建立聯(lián)系，加強與校內(nèi)各處室的密切配合和團結(jié)協(xié)作，掌握教學(xué)動態(tài)，正確指導(dǎo)全校教師的教學(xué)方向。

　　3、負(fù)責(zé)教師的管理，掌握教師隊伍基本情況，做好教學(xué)人員的調(diào)配與學(xué)期末教學(xué)評價。組織好教師理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、政治思想工作;做好青年教師的培訓(xùn)工作、名師骨干教師的培養(yǎng)工作;組織并鼓勵教師進行以老帶新和同伴互助活動。

　　4、抓好教研隊伍建設(shè)，負(fù)責(zé)教研(備課)組長的管理。實行教研、備課組長例會制，及時分析、研究、解決教學(xué)中存在的問題，并進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)和安排工作。

　　5、狠抓教學(xué)教學(xué)過程管理和教學(xué)常規(guī)的檢查落實。深入教研組、教師和課堂，對教師的備、教、批、輔、測等各項工作進行指導(dǎo)、檢查，并通過組織聽課、檢查作業(yè)、考試分析、學(xué)情調(diào)查等有效途徑，及時了解教學(xué)現(xiàn)狀，針對存在問題提出改進意見，擬定辦法措施。

　　6、周密地組織抽測、期考，為學(xué)校對教師個人的考核提供準(zhǔn)確的成績依據(jù)，并指導(dǎo)班主任、備課組長和教師做好質(zhì)量分析。

　　7、切實抓好實驗教學(xué)、電化教學(xué)、閱讀教學(xué)、圖書閱覽、文印資料等管理工作。

　　8、認(rèn)真安排各年級音、體、美、綜合、信息、心理健康教育等各學(xué)科教學(xué)工作，適當(dāng)安排學(xué)科競賽活動、興趣小組活動以及其它相關(guān)教育活動、實踐活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。

　　9、負(fù)責(zé)學(xué)生教材、教師用教學(xué)資料、教學(xué)用報刊、教學(xué)儀器的征訂、核審工作。

　　10、負(fù)責(zé)組織、督促有關(guān)人員及時收集、整理教導(dǎo)處檔案資料，抓好教學(xué)教研、學(xué)籍等檔案管理。

　　11、負(fù)責(zé)學(xué)校七年級教學(xué)工作、九年級學(xué)生的思想教育安全、紀(jì)律衛(wèi)生工作。

　　12、負(fù)責(zé)值日當(dāng)天的安全、紀(jì)律、衛(wèi)生工作及一切突發(fā)事件的處理工作。

　　13、完成學(xué)校交給的其它工作。高姿態(tài)、顧大局，一切與學(xué)校保持一致。

二、目標(biāo)

　　1、扎實開展教學(xué)教研工作，在上級組織檢查評比中力爭全縣前5名。

　　2、高質(zhì)量、及時上交各項材料;檔案整理及時、規(guī)范。

三、獎懲辦法

　　該目標(biāo)責(zé)任書執(zhí)行結(jié)束，學(xué)校組織由校長任組長的目標(biāo)考核小組進行認(rèn)真考核，其考核結(jié)果與年度考核和獎懲掛勾。

　　責(zé)任人(簽章)：

　　校長(簽章)：

　　20*年8月31日

篇2:責(zé)任單位工作目標(biāo)責(zé)任書

責(zé)任單位工作目標(biāo)責(zé)任書

　　為充分發(fā)揮部門的管理職能，提高工作效率，增強責(zé)任意識，促進公司管理工作規(guī)范化、制度化、程序化，確保公司持續(xù)快速發(fā)展，結(jié)合年度工作目標(biāo)，特制定本工作目標(biāo)責(zé)任書。

第一條責(zé)任期限

　　*X年1月1日至*X年12月31日。

第二條責(zé)任雙方

　　公司領(lǐng)導(dǎo)：*X

　　責(zé)任單位及責(zé)任人：**

第三條責(zé)任單位職責(zé)內(nèi)容

　　負(fù)責(zé)公司治安、水政、消防、交通、施工等全面安全工作;負(fù)責(zé)本公司水法規(guī)宣傳教育培訓(xùn)工作和水行政執(zhí)法工作;負(fù)責(zé)對輸水管理、水工設(shè)施及水源地的巡視、督察、指導(dǎo)工作;負(fù)責(zé)勸阻制止危害供水安全的行為，協(xié)調(diào)水事糾紛;負(fù)責(zé)本公司內(nèi)部安全保衛(wèi)工作;負(fù)責(zé)公司車輛維修、保養(yǎng)及使用等管理工作;負(fù)責(zé)公司機關(guān)門崗管理工作;執(zhí)行上級主管部門的政策、政令;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第四條年度責(zé)任目標(biāo)

　　一、“一票否決”管理目標(biāo)

　　(一)重大安全生產(chǎn)事故為零，一般生產(chǎn)事故致他人重傷、致殘、死亡人數(shù)為零。

　　(二)群體性惡性事故為零。

　　(三)甲方責(zé)任重大交通傷亡事故為零。

　　(四)重大火災(zāi)事故及治安案件為零。

　　(五)影響社會穩(wěn)定的個人、群體性*事件為零。

　　(六)違反計劃生育政策事件為零。

　　(七)本單位主要負(fù)責(zé)人因廉潔自律受到處分事件為零。

　　(八)本單位人員違反國家法律法規(guī)受到刑事拘留事件為零。

　　(九)本單位主要負(fù)責(zé)人違法違紀(jì)受到處分事件為零。

　　二、精神文明建設(shè)目標(biāo)

　　(一)領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)，堅持民主集中制，執(zhí)行議事規(guī)則，互相支持，積極配合，合作共事，班子整體合力發(fā)揮好。

　　(二)領(lǐng)導(dǎo)班子成員業(yè)務(wù)能力強、廉潔自律，遵紀(jì)守法，作風(fēng)優(yōu)良，員工信任。

　　(三)員工隊伍穩(wěn)定，戰(zhàn)斗力強、凝聚力強。

　　(四)注重內(nèi)部員工“三個素質(zhì)”的培養(yǎng)，有健全的培訓(xùn)制度，定期組織學(xué)習(xí)，積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。

　　(五)做好員工思想穩(wěn)定工作，不發(fā)生公司內(nèi)部的越級上告、*事件。

　　(六)加強本單位的內(nèi)部考核管理，充分發(fā)揮獎金二次分配，獎優(yōu)罰劣。

　　(七)對外與周邊社會團體、相關(guān)單位做好精神文明建設(shè)，和諧發(fā)展;對內(nèi)與各單位做好團結(jié)協(xié)作。積極聽取基層單位意見，加強為基層單位服務(wù)的意識。

　　(八)單位內(nèi)部黨員要發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。

　　(九)嚴(yán)格遵守各項管理制度。

　　三、業(yè)務(wù)工作目標(biāo)

　　(一)完成治安、消防、交通等日常安全管理工作以及與職責(zé)相關(guān)內(nèi)容的工作目標(biāo)。

　　(二)按照公司年度全面預(yù)算管理要求，按時完成月度資金計劃，費用控制在經(jīng)濟指標(biāo)之內(nèi)。同時做好業(yè)務(wù)費用的使用控制與管理。

　　(三)完成重大節(jié)日、假日、會議期間的安全工作部署任務(wù)，落實逐級簽訂安全承諾書工作。

　　(四)完成公司安全員培訓(xùn)任務(wù)及持證上崗的目標(biāo)。

　　(五)完成公司各季度安全總結(jié)會及安全管理人員培訓(xùn)會的開展落實工作。

　　(六)完成各項黨政工團工作任務(wù)。

　　(七)完成公司臨時下達(dá)的各項任務(wù)及指令。

第五條獎懲辦法

　　一、“一票否決”任一條款未達(dá)到設(shè)定目標(biāo)，公司將結(jié)合實際情況予以重罰。

　　(一)取消本單位一切評優(yōu)資格。

　　(二)視情況酌情扣除本單位部分月獎金、季獎金、年終獎金的10%～50%。

　　(三)違反任一條款的責(zé)任人予以公司除名。

　　(四)單位負(fù)責(zé)人及單位班子成員視情況予以行政處分及經(jīng)濟處罰，取消年度評優(yōu)資格。

　　二、未完成《*X年工作目標(biāo)責(zé)任書》其他工作內(nèi)容的，將視情況對單位相關(guān)責(zé)任人給予相應(yīng)處分。

　　三、完成上述及其它相關(guān)內(nèi)容的，按時兌現(xiàn)獎金。

　　四、對上述工作責(zé)任完成的好，業(yè)績突出的單位班子成員及負(fù)責(zé)人給予一定獎勵。

第六條附則

　　一、本責(zé)任書正式文本一式三份，主管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人各留存一份，辦公室留存一份。

　　二、此責(zé)任書不因責(zé)任人變動而變動。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　年月日

　　責(zé)任人：

　　年月日

篇3:年度黨員目標(biāo)責(zé)任書

年度黨員目標(biāo)責(zé)任書

　　為貫徹落實“****”重要思想要求，深入學(xué)習(xí)黨的會議精神，進一步發(fā)揚與時俱進的精神，加強和改進黨的建設(shè)，保障和促進各項工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，充分發(fā)揮“一個黨員一面旗”的先鋒模范作用，特制定本年度黨員目標(biāo)責(zé)任書。

一、目標(biāo)：

　　以“****”的重要思想、會議精神為指導(dǎo)，切實加強黨員自身建設(shè)，積極投入支部組織的各項活動。進一步發(fā)揚進取精神、鉆研精神和務(wù)實精神，努力發(fā)揮黨員先鋒模范作用，推動公司經(jīng)營業(yè)績、黨建與精神文明工作更上新臺階。

二、范圍：

　　全體黨員

三、思想建設(shè)

　　1、以黨的以來中央一系列重大決策部署為指針，認(rèn)真實踐“****”重要思想，貫徹落實*****，繼續(xù)強化理論武裝工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)和實踐以*****指導(dǎo)各項工作。

　　2、深入學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，密切聯(lián)系群眾，廉潔奉公，模范遵守各項廉政、監(jiān)督制度，自覺抵制和反對各種不正之風(fēng)，敢于揭露違紀(jì)違法行為和腐敗現(xiàn)象。

　　3、黨員積極參加民主生活會，匯報工作，交流思想、開展批評與自我批評，堅持圍繞中心，服務(wù)群眾，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高自身素質(zhì)水平，促進各項工作的開展。

　　4、積極參加黨支部組織的各項活動，按照黨支部年度學(xué)習(xí)計劃，主動參加黨支部組織的學(xué)習(xí)或自學(xué)活動。

　　5、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。時刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅持用堅定的共產(chǎn)主義信念、高尚的思想道德、敬業(yè)的工作態(tài)度、與時俱進的創(chuàng)新精神搞好工作，處處起到榜樣作用。

　　6、積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力做到五帶頭：帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭愛崗敬業(yè)、帶頭服務(wù)群眾、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭遵紀(jì)守法。

四、組織生活

　　1、遵守“三會一課”制度，按時參加支部組織的各項活動，做到學(xué)習(xí)有記錄、體會，不得無故缺席。

　　2、加強紀(jì)律性，嚴(yán)守黨的秘密，按時交納黨費。

　　3、積極帶頭“一名黨員就是一面旗”、“亮牌示崗”作用活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，牢固樹立黨員意識，不斷完善自身形象。

　　4、經(jīng)常與其他黨員交流思想工作情況。密切聯(lián)系職工群眾，了解職工群眾所想所需，切實為職工群眾辦好事，辦實事。

　　本責(zé)任書一式兩份，一份由黨員個人保存，一份由支部保存，作為年終民主評議和目標(biāo)考核的重要依據(jù)。

　　支部書記：

　　黨員：