總經(jīng)辦主任(臨安項(xiàng)目)寶龍地產(chǎn)上海寶龍實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司,寶龍地產(chǎn),寶龍集團(tuán),寶龍職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目公司日常人事管理工作,包括但不限于員工關(guān)系、人員異動(dòng)管理、培訓(xùn)管理、公司文化建設(shè)與宣導(dǎo);

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目公司日常行政管理工作;

3、負(fù)責(zé)組織公司印章管理和檔案管理工作;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司各類制度的編撰、修訂及匯總;

5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目公司前期報(bào)批報(bào)建工作;

6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目公司計(jì)劃督辦、考核工作;

7、配合集團(tuán)做好公司相關(guān)法務(wù)對(duì)接工作。

任職要求:

?學(xué)歷:統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,碩士以上學(xué)歷優(yōu)先;

?專業(yè):管理學(xué)等相關(guān)專業(yè),重點(diǎn)高校畢業(yè)生優(yōu)先;

?工作經(jīng)驗(yàn):6年及以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

?崗位經(jīng)驗(yàn):具有百強(qiáng)房企人力資源部門2年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

?項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):具有所在地不少于2個(gè)項(xiàng)目前期報(bào)批報(bào)建經(jīng)驗(yàn),由綜合體前期經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

?資格認(rèn)證:人力資源管理師

?精通所在地區(qū)勞動(dòng)政策、法規(guī),精通人力資源管理各模塊知識(shí),行政管理知識(shí),熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建流程;

?熟練使用Office辦公軟件。

篇2:常州項(xiàng)目總經(jīng)辦前期經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃編制報(bào)批報(bào)建專項(xiàng)計(jì)劃，確保各類報(bào)批報(bào)建工作滿足項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的要求（包括并不局限于4證的辦理）；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)政府相關(guān)部門的對(duì)接（包括并不局限于鎮(zhèn)政府、發(fā)改委、規(guī)土局、建交委、環(huán)保局、人防、消防、交警、衛(wèi)生等各部門），負(fù)責(zé)定期收集更新有關(guān)政府規(guī)劃、立項(xiàng)、土地、房地產(chǎn)、建筑、拆遷以及水、電、氣、視、訊、測(cè)繪、排污、消防、環(huán)保、白蟻、人防等法律、法規(guī)、政策信息，并且負(fù)責(zé)上述資料的歸檔管理與新政策資料更新，并向上級(jí)提供最新政策、法規(guī)變化情況；

3、根據(jù)項(xiàng)目各階段的進(jìn)度計(jì)劃，控制、協(xié)調(diào)、落實(shí)水、電、燃?xì)狻⑼ㄓ嵉扰涮资掷m(xù)工作；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)行中前期事項(xiàng)的公司內(nèi)部牽頭對(duì)接（包括并不局限于政府事項(xiàng)的招投標(biāo)、圖紙的修改、專項(xiàng)審查的組織、銀行貸款的文件協(xié)助）；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后期驗(yàn)收的各項(xiàng)事宜（包括并不局限于各政府部門的驗(yàn)收、安全、質(zhì)量的驗(yàn)收，水電煤等驗(yàn)收、檔案等竣工驗(yàn)收備案）；

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目大產(chǎn)證的辦理，業(yè)主小產(chǎn)證的分割

任職要求：1、5年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)前期開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、2年以上房地產(chǎn)企業(yè)前期報(bào)批建管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有所在地不少于2個(gè)項(xiàng)目前期報(bào)批報(bào)建經(jīng)驗(yàn)，有綜合體前期經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；